努力提高统战工作水平

包丽玲,女,蒙古族,1960年5月出生,在职研究生学历,1978年8月参加工作,1982年12月加入中国共产党。曾任二连浩特市团委副书记、书记,二连浩特市副市长、二连浩特市委副书记。现任中共锡盟委委员、统战部长。包丽玲不论岗位如何变换,总是以一个党的领导干部严格要求自己,作风朴实     

制度创新:构建国有企业委托─代理关系──关于委托代理理论的研究与运用

近几年，随着国有企业改革逐步推进，国有企业的委托一代理关系问题引起了许多专家学者的注意。从已有的研究成果看，它的突出特点是运用西方经济学中的“委托一代理理论”来分析我国的国名企业及其改革问题。现阶段结合我国的实际情况，以及我们所进行的有关试点，进一步研究国有企业委托一代理关系问题，无疑具有很大的理论意义和实践意义。一、国有企业改革的走向与建立委托一代理关系的基础改革开放以来，国有企业改革经历了从‘放权让利”到‘利改税”，再到“承包制”这样一个历史过程。这个历史过程实质上是反映了中央与企业的关系，…     

关于做好新时期县级统战工作的一点思考

１９９７年以来，我们市委统战部认真履行基本职能，较好地发挥了党委的参谋助手作用，各项工作取得了新的进展。先后被评为仪征市“学理论、学党章”先进集体、市直机关先进党支部、市“双文明”单位、江苏省统战系统先进集体，受到省委统战部和省人事厅的通报表彰。回顾近５年来的工作实践，我们的体会是：一、实现“三个转变”一是要转变工作思路，变“小统战”为“大统战”。改变过去那种由统战部门包揽统战工作的做法，协同和借助社会各方面的力量来开展统战工作，指导和推动有关部门、行业的工作都能结合贯穿统战工作的内容，体现统战…     

如何通过职代会推进职工的维权活动

如何有效地建立健全职工代表大会制度,是每一个工会工作者要经常思考的问题。职代会制度建立了,职工代表大会年年在开,职代会提案年年在搞,职代会的形式可谓无懈可击了。但这都不能证明职工的合法权益就已经得到了有效的维护和切实的保障,也不能证明一个企业就已经完全实行民主管理了。因为:不少企业和基层单位的民主管理仍然存在着“四不管”状态。1.许多职工不愿管。有不少职工群众虽有参与企业民主管理的积极性,但由于职代会组织机构不健全,规章制度不落实,致使企业工会基本处于“稍息”状态,企业也没有给他们提供参与民主管理的机会,他…     

国家最高艺术殿堂劲刮“浙江风”

2006年，对浙江的许多艺术家来说,是一个圆梦的年份;对致力于文化大省建设的浙江来说，则是留下了辉煌而又浓重的一笔. 在浙江省委宣传部、省文联、省文化厅、中国美术学院等文化艺术单位的精心策划和组织协调下,从2006年3月起,中国美术馆的"浙江风"吹个不停.这一系列展览涉及到了国画、油画、版画、书法、摄影等多个艺术领域.     

实施五大战略发展特色经济

漠河县地处中国最北，境域总面积18233平方公里，全县9万余人，是全国纬度最高的县份，与西林吉林业局政企合一。作为大兴安岭的“窗口”，漠河在具体推进“实施生态战略、发展特色经济”的总体战略过程中，牢固树立科学发展观，走“生态立县、旅游强县、特色兴县、边贸活县、招商富县”的发展之路，从整体上提升了影响力、吸引力和竞争力。     

第20次全国统战工作会议基本知识问答（第四期）

新世纪以来统战工作的主要成绩和经验(二)七、在港澳台和海外统战工作方面取得哪些进展保持香港、澳门的长期繁荣稳定,推进祖国完全     

加入世贸组织与我国劳资关系协调的探讨

加入世贸组织后,我国的劳资关系将呈现多元化、复杂化、国际化的趋势,劳动者的权益保障显得更加迫切。而协调劳资关系的途径也将是多方面的,其中最重要的是完善和加强劳工标准立法。     

浅谈独立学院人文精神的发掘和培育——以杭州师范大学钱江学院之"钱江精神"为例

大学人文精神的培育是高校对素质教育人才培养目标的要求，在独立学院发展中培育人文精神有其必要性。本文以杭州师范大学钱江学院的“钱江精神”为例，挖掘了阶段性精神内涵，并阐述了如何进一步培育和丰富其内涵。     

社会主义本质特征不能改变——山东省科学社会主义学会等召开纪念列宁诞辰120周年理论研讨会

本报讯山东省科学社会主义学会等于8月28、 29日在济南召开“纪念列宁诞辰120周年理论讨论会”。与会者认为,列宁最为宝贵的理论财富,是他对马克思主义学说的科学态度。他在发展马克思主义学说所突出的理论贡献,就是开辟了在一个经济落后的国家如何建设社会主义的道路。列宁说,必须随着生产力的前进,不断改造和完善苏维埃制度。这个重要思想,揭示了改革是社会主义制度的自我完善,是推进生产力发展的强大动力,对于当代社会主义改革,具有重要的现实意义。