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在朝阳区工会系统,没几个人不知道夏兰,这位2002年就来到朝阳区担任工会助理员的元老级人物.在12年的风雨历程中,她曾经三次获得北京市工会工作先进个人荣誉称号,并连续11年获得区级工会工作先进个人荣誉称号.2014年5月,她又被评为北京市社会领域创先争优优秀共产党员.
刚开始从事工会工作,对于学习英语专业、多年从事外贸工作的她来说,一切都是那么陌生.“工会工作政策性强,工作难度大是我没有想到的.”夏兰回忆说,“记得刚开始,区里给当时仅有的22名工会助理员下达了任务指标,面对这些硬性任务指标,我感到压力很大.” 相似文献
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2015年春节前一天上午,房山区南窖乡总工会工会服务站里,崔秋红和胡彦霞开始重新计算乡工会的相关数据,结果发现,这里的会员总数变化依然很小,企业工会的数量还是“0”.就在前一天,她们坐车,工会主席开车,往返百十公里分别探望了辖区内的几名困难的工会会员,给他们的家庭送了温暖.胡彦霞说,主席还真会买东西,送去的猪肉质量好极了,看着就馋人.负责京卡工作的崔秋红一边笑着,一边给基层的人打电话,安排工作.乡工会主席孟令宗在乡里开完会回到工会,一屁股坐在沙发上,笑着说,这俩丫头,就不知道累和发愁. 相似文献
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她,1994年从大学政教专业毕业后,一直从事着企业的工会工作;她,用青春书写着事业、用热情装扮着事业、用真诚热爱着事业.她,就是北京环卫集团第一分公司政工师、一名普通的工会干事米巍.
岁末年初,时传祥基金申报工作要求工会在短时期内完成摸底、审核、上报工作.由于北京环卫集团第一分公司是由两个单位刚刚改革重组不久,人数非常多,很多部门没有申报过这项工作,米巍不厌其烦地叮嘱职工所需要准备的材料.由于收取材料的时间比较集中,每个申报的少则几十页,多则上百页,她不仅要一页一页对照时传祥专项送温暖救助金标准核对是否符合申报要求,还要对数据逐条逐项统计审核,对照救助范围审核,有不符合申报标准的,她就耐心的对职工解释、沟通. 相似文献