立公道正派为铭 树自身良好形象

今年7月,中组部作出部署,把开展以公道正派为主要内容的“树组工干部形象”集中学习教育活动,作为组织人事部门兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的重要载体,在兴起新高潮中树立新形象。这是新世纪新阶段加强和改进组织人事工作,把组织人事部门建设成为学习实践“三个代表”重要思想表率部门的一项有力措施。通过学习,感悟颇深,做为干部人事工作者,立公道正派为铭,树自身良好形象,以大局为重,公利为先,忠诚为本,坦荡为怀。大局为重,就是要坚持坚定、正确的政治方向和政治立场。坚持坚定、正确的政治方向和政治立场是对干部人事工作者…     

“常驻大使”

提起“大使”,人们常会想到儒雅洒脱、才思敏捷的外交官。可在通化钢铁公司四平薄板厂热轧薄板车间,工人们却把维修工段的刘亚杰、王宝平亲切地称作“常驻大使”,这是怎么回事呢?     

浦江怒潮(之五)──上海工人抗日斗争纪事

1941年12月8日，太平洋战争爆发。当日上午，日军在上海从苏州河以北开入公共租界，从此，公共租界这个孤岛也被日军侵占。日军侵占租界后，对整个上海实行了更加残酷的法西斯统治。上海人民在租界内原有的极有限度的抗日自由被视为非法，大批工人失业，在业的工人也同样生活在水深火热之中。但上海人民的斗争并没有停止，上海的工人更加机智地通过各种方式同侵略者进行顽强的斗争。煤气工人磨洋工在日军侵占上海的时候，上海煤气公司的工人在日军的枪口下过着亡国奴的生活。杨树浦煤气厂和吴油煤气厂的大门口，日军设置了武装岗哨，工人每…     

浦江怒潮(之九)──上海中纺十二厂工人大闹法院

建于二十年代初的上海中纺十二厂，在民主革命的年代，无论是在对敌斗争的关键时刻，还是在革命处于低潮时期，广大工人都团结在中国共产党的周围，冲锋在前，毫不畏惧，并取得一次又一次的胜利，成为上海工人运动的“红色堡垒”。1947年9月该厂工人为保护中共地下党员余敬成而大闹法院，则是十二厂工人斗争中的最为精采的一页。斗顽凶余散成钱格怒射1947年4月4目是中组十二厂发工资的日子，也是工会收会费的日子。为了防止中统分子捣乱，避免发生争端，这天一早工会就召开了工会支部长扩大会议，讨论会费问题。厂工会理事长余敬成（打入国…     

探索完善党员教育管理的长效机制

一、加强和完善党员教育管理的重要性 加强和完善党员队伍的教育和管理，这是党的基层组织建设的一项根本．性任务，是巩固学实活动成果的一项基础性工程。     

着力促进东风汽车公司又好又快发展

党的十七大报告提出,＂实现未来经济发展目标,关键要加快转变经济发展方式。＂＂要更加注重提高自主创新能力、提高节能环保水平、提高经济整体素质和国际竞争力。＂＂加快转变经济发展方式,推动产业结构优化升级。＂     

国有企业加强党的先进性建设的几点认识

党的先进性建设是一个永恒的主题,不同的历史时期和不同的工作任务,赋予党的先进性建设不同的内容和目标.对于国有企业来说,开展党的先进性建设要紧紧围绕构建和谐企业的目标推进,在先进性建设的内容和要求上突出企业的特点和特色.惟有如此,党的先进性建设任务才能在企业中得到较好的落实.     

1955年解放军军衔制的实施及局限

1955年,解放军首次实行军衔制。军衔制的内容,包括军衔等级设置、军官职务编制军衔、军衔的种类与称谓、军衔的晋升与服役年限、军衔的授予等。军衔等级设置军衔等级设置是军衔制的核心内容。各国军衔制度的区别首先就在于军衔等级设置的不同。1952年冬人民解放军有关部门开始着手研究军衔制的具体事宜时,即将军衔等级拟制作为一项重要工作。1952年11月26日,总干部部在给毛泽东并中央军委的报告中说,最近邀请总政、总后、军务部和苏联顾问卡苏林等,对实行军衔制度所需进行的准备工作问题进行了研究,并拟制了初步计划,现报请军委审批。总干部…     

建设宏大的文化人才队伍

推动社会主义文化大发展大繁荣,队伍是基础,人才是关键。要牢固树立人才资源是第一资源的理念,坚持用宏伟事业凝聚人才,用良好环境感召人才,用优质服务吸引人才,用合理待遇激励人才,努力营造人才辈出、人尽其才、才尽其用的气氛;坚持用事业激励人、用感情凝聚人、用待遇吸引人,给德才兼备的人压担子,给实绩突出的人搭台子,给群众公认的人铺路子,让优秀人才不断脱颖而出。     

建设宏大的文化人才队伍

推动社会主义文化大发展大繁荣,队伍是基础,人才是关键。要牢固树立人才资源是第一资源的理念,坚持用宏伟事业凝聚人才,用良好环境感召人才,用优质服务吸引人才,用合理待遇激励人才,努力营造人才辈出、人尽其才、才尽其用的气氛;坚持用事业激励人、用感情凝聚人、用待遇吸引人,给德才兼备的人压担子,给实绩突出的人搭台子,给群众公认的人铺路子,让优秀人才不断脱颖而出。