做好女工工作再创高校辉煌

我国的妇女占人口半数 ,是改革开放和现代化建设的重要力量。在高校 ,随着科教兴国战略的落实 ,女教工的地位和作用显得更为重要。我们山东大学西区 (原山东医科大学 )女教职工占教工总数的 47% ,[注一 ] 是学校教学、科研等方面的重要力量。近年来 ,我校工会女工组织 ,充分发挥自身的特点和优势 ,努力带领广大女教职工在深化教育改革、全面推进素质教育中发挥应有的作用 ,取得了显著的效果 ,受到了广泛的好评。一、配好领导班子 ,是做好女工工作的关键女工干部是广女职工权益的最直接的代表者和维护者 ,是女职工中的带头人。建设一支高素质…     

环卫女工21年捐款超10万元 恐无钱可捐不愿退休

今年66岁的李玉坤是文登市柳林村的一名普通农村妇女,1990年,经人推荐,李玉坤当上了环卫工人。1998年,丈夫和母亲相继去世后,李玉坤背负了2万多元的外债。但当她从电视上得知长江流域遭遇了百年     

发挥女工家属协管组织作用的几点思考

在新形势下，女工家属协管组织要以自身建设为根本、以营造氛围为手段、以亲情感化为重点、以说服帮教为依托、以包保教育为基础，充分体现人本思想，真正发挥女工协管组织在矿井安全生产中的作用。     

女工不堪忍受用人单位强迫劳动而自杀虽非工伤 用人单位也必须补偿

女工刘某从2007年1月起，在一家纺织公司上班。该公司为追求极限效益，常常采用看管女工、扣押女工的证件、通讯工具、殴打女工等手段限制女工人身自由，强迫女工进行劳动，一些女工不堪忍受，纷纷逃离。前不久，刘某逃跑被抓回后，一时想不开而跳楼自杀身亡。而公司却以其实行的是多劳多得，并没有拖欠员工工资，刘某是自杀的为由，拒绝按工伤处理并赔偿。请问：刘某之死究竟是否属于工伤？     

浅谈实施素质教育与维护女工权益

有效维权离不开相应的维权法律意识，工作竞争呼唤女工提高素质。提升女工素质是一项长期的、系统的、复杂的工程，需要整合各方面的力量、集中各方面的智慧、取得各方面的支持，同时也需要广大女工的自身努力。     

女工遭遇车祸身亡手机短信锁定工伤

山东德州一名女工在车祸中不幸遇难，事发当天，她是正在休班还是在下班途中死亡？近日，德州市中级人民法院根据死者手机发出的短信和通话时间记载，终审判决维持德州市劳动和社会保障局认定其为工伤的决定。     

一片真情为人民——记一六四团农三连医生肖莉

<正>从医18年,兼职计划生育工作15年、连队女工主任9年,农九师一六四团农三连医生肖莉多次被团场评为先进工作者、优秀共产党员、计划生育先进个人,去年,她被师工会授予"三八红旗手"称号。1993年春,已怀有身孕并在农六连担任了3年医生工作的肖莉被调到农三连。受条件限制,肖莉只能在连队给予患病的职工群众简单的治疗,同时,她也深为自己知识的欠缺而自责。到农三     

商场内如厕摔伤 美国顾客获赔偿

<正>2009年3月8日晚,美国人拉里和妻子以及几个朋友在湖南省长沙市黄兴中路一大型商场6楼餐厅吃饭。饭后拉里去洗手间,因看到洗手间里有清洁女工在打扫,便没有     

阿拉尔农场工会扶贫帮困形成长效机制

<正>连日来,农一师阿拉尔农场各基层工会主席、女工主任,深入到帮扶困难职工家中进行回访慰问,尽心竭力把扶贫帮困工作做得更加扎实、更加细致。该场工会建立了帮扶站,以基层单位工会干部为主帮扶困难职工,每名工会主席和女工主任帮扶2户困难家庭,并确定帮扶措施、脱贫目标,同时支持帮扶资金1000元人民币,定期到挂钩的困难户家中走访,倾听他们的心声,了解他们所急所需,帮助他们解决实际     

以实物抵工资 企业违法

【案例】：王芳等8名女工万万没有想到，2007年5月签订的为期三年劳动合同，不到一年时间，利红公司便自2008年2月起，动不动以货源不足为由，常常让她们“放假”、“停工”，且期间不发任何费用。