健全“六大机制” 加强党建工作

在基层组织建设年活动中,潜江市以建立健全党的基层组织＂六大机制＂入手,构建开放、规范、科学、高效的基层组织建设工作运行机制,提升党组织工作的整体功能。一、构建党建工作责任＂三大体系＂,创新基层党建责任落实机制。     

高校党建工作“五必须”

1．必须围绕党对高校的领导加强党建。高校是我国实施科教兴国战略、人才强国战略的主力军。在当前复杂的国际国内形势下，高等教育事业的改革发展，离不开党的建设这个根本保证。     

全党一盘棋：非公经济组织党建工作的创新选择

当前非公经济组织党建工作存在的共性问题很多，主要表现为：一是企业主对建立党组织的态度持不积极不主动无所谓甚至反感的态度；二是除了比较特殊的少数企业党组织能发挥较大作用外，大多数企业党组织没有真正发挥应有的作用；三是企业党组织开展活动没有制度和经费的保障。这些问题从表象上     

加强新经济组织党建的“五个服务”

上海市虹口区广中社区（街道）党工委在加强新经济组织党建的实践中注重“五个服务”，即创新联建载体，拓展服务成效；探索联建方法，形成服务实效；发挥联建优势，提升服务新效；深化联建触角，延伸服务绩效；完善联建机制，保障服务长效。形成了“企业党建、园区党建、楼宇党建、市场党建”齐头并进的新格局。     

融人培训抓党建的实践探索

企业培训部门围绕中心工作抓好基层党建，有以下几个途径：一是适应优化提升要求，促进培训目标任务落实，包括培训工作推行“三满意”承诺践诺活动、培训管理推进制度化信息化规范化、培训质量落实“三级监控”、工作业绩实施全覆盖绩效考核；二是适应打造核心能力要求，促进队伍素质能力提升，包括以赛促学、提高创新能力、强化科研支撑等方面；三是适应凝心聚力要求，促进形成和谐奋进工作氛围，包括抓班子建设、强化党员队伍建设、营造和谐奋进的工作氛围等方面。     

推动企业党建工作创新模式探讨

企业需不断加强和推进党建工作,其是推进党的建设的伟大工程,巩固党的执政地位的需求.如今在新形势下,企业党建工作需要做到与时俱进,不断创新,探索出符合企业自身发展和时代需求的党建工作模式.本文在探讨了企业党建工作创新的重要性和必要性的前提下,并结合其存在的一些问题,提出了几点推动企业党建工作的创新模式.     

构建“两园一带”区域化党建工作新格局

创先争优活动开展以来，西城区委以服务群众、服务发展、服务社会为主线，从优化基层组织设置、创新工作机制入手，立体式打造，多维度设计，实施“产业功能园区”党建，推进“和谐社区家园”党建，以“结对共建”活动为纽带，构建“两园一带”区域化党建工作新格局，不断提升基层党建工作科学化水平。     

坚持党建共建推进“四个有”建设

一、不断壮大妇联工作力量．进一步解决“有人干事”的问题在继续贯彻落实《兵团关于加强“党建带妇建”工作的实施意见》的基础上，下大力气推动解决连队妇代会主任和社区妇联主席进班子、进支委问题。在兵团党委组织部的大力支持下，出台了《关于进一步做好团场、连队和社区领导班子中培养选拔使用妇女干部工作的通知》，进一步明确了每个连队、社区领导班子中至少要配备一名女干部，且至2013年配备率达到100％。经过一年多的努力，全兵团有64．4％的连队妇代会主任和61％的社区妇联主席成为领导班子成员或支委。可喜的是，在兵团尚无政策要求而实践先行的情况下，现已有59．2％的团场妇联主席由团领导班子中的女领导兼任。     

杨浦区殷行社区在“两新”组织党组织中推进“公推直选”的探索实践

为扩大党内民主建设，杨浦区殷行社区（街道）在做好前期扎实的基础工作前提下，广泛宣传动员，规范运作程序，以基层党支部换届为试点，最终实现了“两新”组织综合党委的“公推直选”，在推进和扩大党内民主建设的实践中作出了可喜的探索与尝试。     

从辛亥革命到中国共产党的建立（上）

今年是辛亥革命一百周年,也是中国共产党建立九十周年。从辛亥革命到中国共产党的建立,前后不到十年时间,中间还发生了五四运动。毛泽东同志1942年在《如何研究中共党史》中说过：＂研究中国共产党的历史,还应该把党成立以前的辛亥革命和五四运动的材料研究一下。不然,就不能明了历史的发展。＂