黄俊研：从IT走向法律

Joey,是黄俊研的网名,这一代号已被记载于中国互联网发展史上,在各大搜索引擎搜索“黄俊研”或“Joey”,你会发现网上不乏他的资料及轶事。黄俊研,中国第一批网民,代号:Joey、小袋鼠,广东广州人,现任广州市法明网络资讯有限公司网络部总监。曾出任广告设计师、网易163社区创始人、亿唐公司IT经理。缘何一个IT人会投奔到法明网络从事法律网站动作呢?也许你也与很多认识他的网友一样都有这个疑问,让我们带着这个疑问访寻他的发展历程。     

李琛:《来吧》圆我奥运梦

9月6日18时26分,记者把电话打到了正在北京残奥会主会场鸟巢演出候场的李琛的手机上,他回答:我马上就上场,没时间细说了。果然,一分钟后,他站在了北京残奥会开幕式前现场演出的舞台上,由李琛自己作词并演唱的的《来吧》通过电视信号展现在世界人民面前。     

岗位冠军是个聋哑姑娘

临近下班，聋哑姑娘钟娇所织出的毛衣数量又是这天她所在车间的第一，比第二名多出两件，再次成为岗位冠军。钟娇是这个车间唯一的残疾人职工。2007年3月，在工会部门的帮助下，18岁的农村姑娘钟娇走出家门，外出打工，来到江西永丰某毛衣制造有限公司班组学习针织技术。     

任战敏律师:我们办的不是案子,是別人的人生

他是京城两百人律所的管理者,却总是常年出差奔赴法庭一线。他是央视法律栏目的常驻嘉宾,却总自谦是默默无闻的小律师。他年近不惑却依然勤奋好学,创应的北京冠领律师事务所年收过亿,他却不忘初心,时时倡导“让法成为一种责任和信仰”。在提供法律服务方面争做冠军中领袖,领袖中的冠军。他就是本期封底人物——任战敏律师。     

赫尔曼·西蒙:领导力在创新中扮演哪三个关键角色?

<正>如果我们问你,一家公司要想在创新方面取得成功都需要具备什么,你可能会谈到绝妙的创意、尖端的技术以及富有开创性的研究。但是,很多人都会忽略将新创意转化为财务成功和商业成功的另一个基本要素,那就是:领导力。领导力会以几种方式对公司的创新能力产生影响,其中最重要的三个方式为:创建"无摩擦"(friction-free)分享信息的内部文化;确保与客户紧密合作;保持     

勇当制造业“单项冠军之省”

日前,国家工信部和中国工业经济联合会公布了第五批制造业单项冠军企业(产品)名单,浙江入围33家(个)。至此,在全国596家(个)单项冠军中,浙江占据114席,包括示范企业67家、冠军产品47个,总数位居全国第一。其中宁波单项冠军数量在全国所有城市中位居第一。     

China＇s ＂New Generation＂ of Olympic Champions

THERE is nothing shy about China＇s new generation of Olympic sportsmen. Born almost exclusively in the 1980s, the athletically gifted young men and women who will represent China at the 2008 Games are far more willing to open up to the public than their predecessors, and like 20-somethings everywhere, they are at home on the Internet, managing their own fan blogs and communicating with their peers online.Their uninhibited self-expression has attracted the attention of commercial advertisers, and occasionally some less welcome interest, and they are celebrated as China＇s ＂new generation＂ in sports circles, ready to take center stage in August before a world audience.     

当事人

李娜勇夺法网女单冠军在刚刚结束的法国网球公开赛中,李娜夺得女子单打冠军,这是中国乃至亚洲历史上第一个网球大满贯赛事的冠军。李娜1982年生于武汉,6岁开始练习网球,1999年转为职业选手,一路打到网球四大满贯赛事;2002年退役,两年后复出,并闯进2008年北京奥运会四强;重返国家队后,她被网管中心主任     

阿里巴巴开除违规的销售冠军

阿里巴巴的规章制度中列有一些硬性规定,不给客户回扣就是一项。此项近平天条,违规者一经查出就要被立即开除。对此,员工们谁也不敢违背。但在2004年一次公司抽查业务员通话录音时,高管们无意听到一位员工跟客户承诺回扣之事。高管们大为震惊,马上调查,发现此人是一位业绩一直很优秀的业务员,上季度获得了“销售冠军”,本季度为“j中线”才出此下策。该如何处理呢？开除他？其业绩占到公司销售的70％;放他一马,下不为例？公司制度岂非成了废纸一张。经过考量,阿里巴巴于当天“请”走了这个给客户回扣的销售冠军。     

以独角兽企业为北京市经济发展新抓手

创新是国家和城市发展的核心竞争力,独角兽企业则是展现创新发展成就的重要窗口和名片。党的十九届五中全会首次提出,坚持创新在我国现代化建设全局中的核心地位。市委十二届十五次全会特别提到要积极培育硬科技独角兽企业、隐形冠军企业。