从“权力资本化”到“资本权力化”

据报道，陕西省府谷县近日召开县委常委会，决定免去4名煤老板的“县长助理”职务。从2008年6月“悄悄任命”到如今“仓促免职”，府谷县“煤老板县长助理”的任期只有8个月。     

全面推进保安事业发展 创建一流保安服务公司——府谷县金盾保安服务公司

府谷县保安服务公司于2002年4月由府谷县人民政府批准设立。陕西省公安厅许可经营，并办理保安服务经营许可证。公司实行自主经营、自负盈亏、独立核算、独自承担民事法律责任。2008年8月经府谷县工商行政管理局注册，更名为府谷县金盾保安服务公司。多年来，公司按照“规范、发展、提高”的工作思路，着力健全体系，不断提高经营能力和管理水平。积极适应市场变化，探索出一些理念新、效益好的质量管理工作新做法、新亮点。     

平安大道的守护者——神木县交警大队二中队工作纪实

现年35岁的共产党员刘玉瑾在府谷县交警大队工作已整整十个年头了,十年来的风风雨雨,他把自己宝贵的青春年华奉献给了府谷县道路交通管理事业,连续八年被上级业务部门评为"优秀交通民警",1995年、1997年被省公安厅、省交警总队评为先进个人,为大队争创"省级文明单位标兵"做出了积极的贡献,去年10月被上级部门选拔提升为府谷县交警大队副大队长.     

劳动监察在构建和谐社会中的作用——访府谷县劳动监察大队队长杨林

随着《中华人民共和国劳动法》，《劳动保障监察条例》，省人大《陕西省劳动监察条例》、《陕西省企业工资支付条例》等法律、法规的颁布实施，劳动监察在构建和谐社会中将发挥重要的作用。     

府谷县立足“三个到位” 全面启动“国家级平安县”创建工作——府谷县政法委

为了不断丰富平安创建工作内涵、提升创建工作质量，进一步巩固深化“省级平安县”创建成果，切实优化县域经济发展环境，府谷县在“十二五”开局之年，积极创新思路，科学统筹谋划，立足思想认识到位、组织宣传到位和公开承诺到位。全面启动“国家级平安具”创建工作，力争在“十二五”期间买现这一创建目标。具体做法如下：     

创新思维转换机制 谱写人劳社保工作新篇章——记府谷县人事和劳动社会保障局

近年来府谷县人事劳动局紧紧围绕“在创新中求完善，在完善中求规范”的工作理念，在工作中贯穿“一条主线”，实现“两个转变”努力建设一支“队伍一流，机制一流，业绩一流，形象一流”的职工队伍。几年的拼搏奋斗各项工作跃居全市前列，被市人事局评为“全市人事系统先进集体”，“人才引进工作先进集体”普法治理工作先进集体；县“五型”机关创建“先进集体”；局属劳动监察大队被市劳动局评为“劳动监察先进集体”同时被省厅拟定为省级“劳动监察示范单位”。     

构建警示训诫防线 打造廉洁法官队伍

府谷是一个矿产资源富集区，处于神府煤田腹地。现有煤炭采矿权133个，批准占用储量11.65亿吨。近年来，因县境内煤炭储量大，易开采，导致了很多非法开采现象，针对现状和问题，县政府根据省市要求制订了《整顿和规范矿产资源开发实施方案》，成立了专门机构，建立相关制度。全面推开整顿和规范矿业秩序工作。     

府谷县计生服务站关于开展党的群众路线教育实践活动调研报告

正在贯彻党的群众路线教育实践活动中,学习习近平总书记的重要讲话,深刻阐述了党的群众路线教育实践活动的深远意义。府谷县计生服务站对开展党的群众路线教育实践活动进行了全面安排部署,就开展好党的群众路线教育实践活动广泛听取基层党员干部群众意见。加大宣传教育力度。实施"母亲健康工程",不光是单纯对育龄妇女身体状况的检查,最根本的目的还在于引导妇女树立卫生意识,养成良好卫生习惯,做到常保健、定期体检。为此,要高度重视,充分利用广播、电视、网络、乡村人口学校等多种媒体、多种形式开     

“煤二代”的仕途诱惑

7月初的陕北榆林太阳高照，只是在傍晚的时候会来一场痛快的暴雨，暴雨过后，一切如往常。这个与鄂尔多斯一样因煤炭而暴富的地区，近年来一直也是“新闻富矿”。几个月前榆林市府谷县司法局的一场“造假”风波，让这里再次成为舆论的焦点。     

让形式不再只是形式

中央提出反形式主义，很得民心。我们要干工作自然会诉诸某种形式。但如果总是重复形式而无实效，就招人烦。最近到陕北府谷县采访，却意外地收获一点惊喜，聊慰烦心。