加强企业文化建设 促进企业和谐发展

加强企业文化建设,对促进企业和谐发展具有重要的作用。企业文化是现代管理理论、管理思想、管理方式研究与实践的最新成果。它适应时代发展的需要,是社会先进文化的重要组成部分。先进的企业文化具有凝聚人心、激发潜能、引导员工为一个共同目标而努力工作的作用,是一种推动企业生产力发展的强大要素,而且随着社会的快速发展,这种文化力对企业的影响将越来越重要。文化力对于企业发展的强大的内在驱动,将日益明显地在企业发展过程中体现出来。因此,要从企业发展的战略高度来认识、构造、建设企业文化。     

论表决权信托在上市公司资产重组中的应用

表决权信托是把股份的表决权转让给受托人,由受托人持有该股份并行使其表决权。在表决权信托中,受托人持有的表决权与受益人所享有的股份所有权互相分离。受托表决权具有独立性,受托人在受托期间行使表决权不受原股东的干预,信托制度给予了受托人极大的权力空间。这使表决权信托成为获取公司控制权的重要法律手段。这种在美国法上产生的特殊制度,正在被大陆法系的一些国家(如日本)和地区(如我国台湾)认可和引进。虽然我国在2001年颁布实施了信托法,但是至今为止这一信托制度仍然没有被我国的立法所确认。这不能不说是个遗憾,但是探讨表决权…     

资产重组中的盈余管理手段及对策

盈余管理是企业管理当局在会计准则允许的范围内,为了实现企业价值最大化所进行的会计政策选择.但是,从本质上分析,盈余管理是有悖于财务会计信息质量特征的,它影响了会计信息的可靠性和相关性,其实质是对会计准则和公司法的一种挑战.剖析资产管理过程中常见的盈余管理手段,探讨在企业兼并收购和资产剥离两种情况下盈余管理的具体形式及其影响,并在此基础上分析如何规范在这两种资产重组过程中出现的盈余管理现象是很有理论意义的.     

我国国有企业资产重组的若干思考

国有企业的重组尤其是资产重组是其增加竞争力的必然选择。文章分析了目前我国企业资产重组的背景与条件,阐述了国有企业资产重组的产权原理,并由此提出了国有企业资产重组的基本原则。     

2000年中国上市公司资产重组的着力点

资产重组是上市公司经常操作的一种方式,它可以处理不良资产,筹措资金,改进资产的管理质量,改善上市国内公司形象。2000年中国上市公司资产重组的着力点应为：提升上市公司经营质量,努力培养拳头上市公司;通过上市公司资产重组促进国有企业的改革,并带动民营高科技企业发展。     

企业重组中的非实物性资产重组

企业重组除了资产重新组合,还包括很多非实物性资产的组合,即管理理念、企业文化、人力资源等非实物性资产的重组。非实物性资产的重组在企业重组中起着重要的作用。     

政策顾问

企业资产重组免征营业税 国家税务总局近日发布公告，根据《中华人民共和国营业税暂行条例》及其实施细则的有关规定，对纳税人资产重组有关营业税问题进行了明确。     

河北特凯新投资有限公司

河北特凯新投资有限公司成立于2002年1月,是项目投资和实业投资为主的专业投资公司。公司主要从事项目合作、项目投资、风险投资、项目融资、资产重组、融资上市、私募融资等业务。