从“晋江经验”到城市发展观研究

"晋江经验"是地方主动探索中国特色社会主义发展道路的积极实践,其中也蕴含了城市化的重要经验。从理论的角度重新演绎晋江城市化过程,具象提升城市发展观,揭示城市发展的关键环节,包括:城市发展结构、城市建设环节、城市发展动力、城市发展布局、城市发展主体等;以及钮合这些环节,打造起有特色城市,形成了重要判断:实施产业集群战略,构建城市现代产业体系;实施区域一体化发展战略,推进城市现代化;实施紧凑空间组织战略,推动城市发展集约化;实施可持续发展战略,赢得城市生态环境优化;实施平等参与包容共享战略,注重人的城市化等。这些关键环节、重要论断对其他城市的建设与发展有形成逻辑思维和借鉴启示的意义。     

闽南文化资源与旅游业发展——以福建省晋江市为例

晋江的闽南文化费源十分丰富,具有明显的代表性和典型性.它包含了戏曲艺术、民俗、宗教文化、民间信仰、建筑文化、家族制度乃至现代企业品牌文化等诸多内涵.文化旅游已经成为旅游的新热点,发展旅游产业是保护、开发和利用闽南文化资源的重要途径.近年来,晋江加强旅游管理,开展旅游资源宣传,进行旅游规划,利用对台优势,促进了闽南文化资源的开发利用和旅游业的发展.但也存在一些不足之处,还要处理好闽南文化资源的保护和开发的关系,促进整体的旅游宣传和促销,推进文化资源的深度开发.发挥闽南文化优势,深化闽南文化在旅游业中的作用,有利于提高晋江的旅游竞争力,推动闽南文化的保护和可持续发展,也有利于促进闽台文化交流.     

关于以人为本的哲学思考——基于晋江经验的研究

以人为本是科学发展观的核心价值理念．坚持以人为本就必须回答：在人与物的关系上，是以人为本还是以物为本？在人与自然的关系上，是以人为本还是以人类中心主义为本？在民与官的关系上，是以民为本还是以官为本？福建省“晋江经验”很好地诠释了此问题．晋江市在践行以人为本的实践探索中，致力于反对商品拜物教构建以人为本的核心价值观；致力于注重生态工程以及生态修复工程的实施构建以人为本的生态文明理念：致力于关注民生注重民生建设体现了执政为民的理念。     

论晋江企业文化模式的时代构建

晋江企业作为群体,自有其区域性的企业文化模式,这种模式历史地形成而具有自生性、伦理性、自利性与本位性,进而缺失一种现代企业应有的外在性、群体性、共济性与超前性。为此,面对时代发展所要求的包容性、民族性、共赢性与人本价值取向,其时代模式的构建,就是要以建立现代企业制度为突破,塑造良好区域企业文化环境,把握企业文化发展的规律,以提升教育水平、打造企业文化品牌、树立企业典范、吸纳四方人才、彰显海峡西岸现代城市形象为主要路径推进。     

破解“熟人经济”,提升服务水平——来自晋江行政审批服务中心的实践

熟人经济以人际关系的远近亲疏来决定行动的优先顺序,削弱了制度的作用,破坏了社会秩序和规范,增加了社会交易成本。晋江市行政审批服务中心通过业务流程再造、预约服务登记、网上审批制度、完善制度规范、加强监督控制、开展宣传教育等创新服务措施大力破解熟人经济,取得了一系列显著成果,其基本经验值得推广和学习。     

“三合”建家 文化兴企——福建晋江非公企业文化建设实践

只有培育有人情味、能包容的城市文化,在宏观层面上与企业文化互动共生,共同营造浓厚的＂家文化＂环境,才能真正使新老晋江人融合一体,融入＂第二故乡＂。     

以大爱书写人生的潇洒——记省政协委员陈聪聪

陈聪聪,祖籍福建晋江,1984年定居菲律宾,1988年移居香港。现任香港绿洲行董事长,中华海外联谊会理事、福建省政协委员、香港福建同乡会副理事长、香港福建三明联谊会荣誉会长。     

论学习普江经验

晋江经验是对“晋江模式”的总结概括，学习晋江经验要了解其形成的历史和内涵，明确学习的目的及其启示，掌握学习的原则和方法。     

福建补反“地方主义”始末

毛泽东不信福建没有"地方主义"全国反"地方主义"斗争,最早从广东开始。解放前长期战斗在闽西粤东的华南分局第三书记方方,于1952年最先被戴上这顶黑帽子,其罪状是:拒绝北方土改先进经验,排斥外来干部;包庇、保护和自己有关系的坏分子,用宗派手法去团结人;向上闹独立性;等等。方方因此受到批判和降级调     

晋江潮涌海西春——晋江市开展系列活动纪念改革开放30周年

今年来,围绕理论总结提升、成就宣传展示、文艺纪念活动三大方面,晋江市组织开展了纪念改革开放30周年系列活动,营造了海西求先行、晋江走前列的浓厚氛围。