数码照相在司法鉴定工作中应用的探讨

数码照相技术以其速度快,易处理、存储、传输等优点而应用于司法鉴定中,但同时也存在易作假、清晰度问题、层次不清等不足之处,而给司法鉴定带来负面影响,本文对这些问题作一简要阐述。     

知识产权属性的法理探析

知识产权为私权,我们应当正视知识产权公权化趋势,但这并不能改变知识产权的私权的本质属性。正确认识知识产权公权化趋势的意义在于我们不能排斥国家公权对知识产权的积极介入。国家公权从立法、司法、行政三个方面对知识产权的发展起到了积极的促进作用。但是,强调知识产权的私权属性更有利于知识产权法律制度的发展。突出地表现在能加强公民的权利意识、积极保障人权的实现、弥补国家公权介入不当所造成的损害三个方面。     

“司法鉴定国际会议”在哈萨克斯坦召开

由哈萨克斯坦共和国司法部司法鉴定中心和俄罗斯联邦司法部司法鉴定中心联合举办的“司法鉴定国际会议”于2007年9月18日-19日在哈萨克斯坦共和国阿拉木图市召开。经主办方邀请,司法部司法鉴定科学技术研究所沈敏所长率团参加了本次会议,其他与会代表分别是来自哈萨克斯坦、俄罗斯、吉尔吉斯和美国司法鉴定机构负责人和高等院校的专家。     

一致行动法律制度研究

健全完善的一致行动制度,对于我国证券市场的健康发展具有举足轻重的意义。本文仅就一致行动的概念、规制一致行动的法律意义和现实意义、我国相关立法的缺陷和完善三个方面进行简单论述,希望对一致行动制度的构建有所裨益。     

西方意识形态终结论思潮三大理论误区辨正

“贬义化意识形态”是西方意识形态终结论思潮的共同理论前提。这一理论前提蕴含着三大理论误区,即理性的衰落必然导致意识形态的终结,意识形态与科学是根本对立的,马克思主义等于意识形态。对于这三大理论误区进行具体的历史的分析与辨正,是有效打破意识形态终结幻象的前提。     

实施减员增效 推进再就业工程

党的十五大报告明确指出：“实行鼓励兼并、规范破产、下岗分流、减员增效和再就业工程，形成企业优胜劣汰的竞争机制。”减员增效与再就业工程是一个有机结合体，深化企业改革需要减员增效，职工下岗分流更需要再就业工程。因此，实施减员增效，推进再就业工程，是搞好国有企业的战略性措施。（一）实施减员增效，探索解决国有企业困难的途径。随着大范围的国有企业分化、重组、调整的推进，下岗分流、减员增效已成为一种趋势。从湘潭市来看，国有大中型企业多，重工业比重大，第三产业不发达。1997年被列为国家优化资本结构试点城市后，我…     

从纠纷解决方式的视角考察我国劳动争议处理机制

一、我国现行劳动争议解决机制及存在的问题——从纠纷解决方式的视角考察从立法上看,我国现行劳动争议处理机制是以《劳动法》第10章的规定为核心,以《企业劳动争议处理条例》及有关部门的其它规定为补充的一套体系,其不足之处如下。(一)劳动争议解决的“三方机制”有名无实,无法发挥正常的作用劳动争议调解和仲裁体现的是“三方机制”,共同解决劳动纠纷。所谓“三方机制”是指劳动关系双方当事人代表和中立方代表参与劳动争议处理过程,共同协调劳动争议当事人利益的机制。劳动者的代表是工会,用人单位的代表是雇主协会,中立方代表通常由政…     

漫漫寻根路 浓浓故乡情——连战西安行始末

2005年4月30日是一个特殊的日子,这天,中国国民党主席连战来到了西安。西安是连战出生的地方,他的童年在这里度过,他的祖母在这里长眠,他与这个古都有着解不开的亲情……一别60载,连战回到他的出生地,参观世界第八大奇迹——秦始皇兵马俑,到他曾就读的后宰门小学与孩子们欢聚,并去祖母坟前扫墓。他在西安的访问,受到西安人民的热烈欢迎,今天重温这段往事,使大家更加珍惜和平,关注祖国的统一。连战西安机场流泪了4月30日11时,西安咸阳国际机场,正午的阳光分外明亮,投撒在宽阔的停机坪上。在特别布置的欢迎仪式现场,大红的地毯铺地,鲜艳的花朵…     

构建法官教育培训保障机制的思考

一、引言“人民法院的法官教育培训,作为国家教育事业的重要组成部分,是国家民主法制建设的基础性工作之一,是提高法官素质,确保审判质量,实现司法公正的有效途径和手段,大力加强法官教育培训工作是推进依法治国的需要。”〔1〕因此,加强法官教育培训,努力提高法官队伍素质,是摆在我们面前的一项紧迫任务和重大课题。但我国的法官教育培训受体制、内容、方法等影响和制约,存在诸多问题,与法官职业化、精英化建设有相当的距离,迫切需要进行改革完善。本文总结回顾了我国的法官教育培训工作,并进行理性思考,追寻问题的根源,在借鉴国外法官教育…