文化因素对旅游英语复合型人才培养的影响

随着经济全球化的趋势不断加强,旅游业取得了强劲的发展势头,其国际性也日益显现出来.这无形中对中国旅游人才提出更新更高的要求.对具有扎实的英语语言基础、具有较强的语言交际能力、掌握旅游专业知识的高素质的复合型旅游人才的需求缺口较大,因此,结合就业市场的需求,从文化的角度来探讨旅游英语复合型人才的培养.     

英汉习语文化差异及翻译对策

语言与文化相互联系、相互促进。英汉习语在地域文化、历史文化、宗教文化和习俗文化等方面存在差异,在翻译英汉习语时,应根据实际情况,采用灵活多变的翻译方法,即直译法、意译法、直意结合译法、增注释译法、减译法、等值译法,才能使译文既达意,又能保持原习语的民族文化特色。     

英汉习语文化差异及翻译对策

语言与文化相互联系、相互促进。英汉习语在地域文化、历史文化、宗教文化和习俗 文化等方面存在差异, 在翻译英汉习语时, 应根据实际情况, 采用灵活多变的翻译方法, 即直译法、 意译法、直意结合译法、增注释译法、减译法、等值译法, 才能使译文既达意, 又能保持原习语的民族 文化特色。