铁四院工会为企业发展聚力

铁四院工会顺应时代发展需要,以党的依靠方针为指导,突出维护职能的工作主线,建立维权机制,创新维权手段,凝聚全体职工为企业发展献计出力,促进了企业的持续快速健康发展。建章立制:完善民主管理制度铁四院工会将建立健全民主管理机制作为履行维护职能的重要手段和途径,以制度规范行     

高职大学生无神论信仰状况调查分析——以广东科学技术职业学院为例

伴随我国的改革开放和社会转型,以及受到各种因素的影响,人们的思想和信仰日趋多元化,各种有神论思想也开始在高校出现。在此背景下,占据我国高等教育半壁江山的高职大学生信仰状况以及高职大学生的科学无神论教育状况值得研究。通过对广东科学技术职业学院的调查,得出这样几点:包括宗教在内的各种有神论思想对大学生的影响比较大;家庭和环境是学生产生有神论信仰的两大主要因素;学生的有神论信仰具有盲目性和非理性的特点。为此,高职大学生的无神论教育要做到:高度重视高职大学生的无神论教育;科学无神论教育要讲究方式方法;科学无神论教育要多管齐下。