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1.
陶沙  姚守贵 《工友》2012,(2):16-17
《劳动合同法》对终止劳动合同是否应支付经济补偿金的问题,作出了明确规定,但该规定在现实中时常被误读。前不久,在荆州市就发生两起因误读该规定而发生的集体纠纷,幸好在工会劳动争议调解中心的及时介入下,才定纷止争,避免了事态的扩大。  相似文献   
2.
姚守贵 《工友》2010,(9):24-26
荆州市总工会劳动争议调解中心自成立以来,本着"以职工为本,主动、依法、科学维权"的宗旨,倡导"以非诉方式"解决劳动争议。调解人员以"五心"为标准,即对待当事人要爱心、对待调解工作要诚心、接待当事人要热心、调解案件要耐心、提供法律咨询要细心,认真受理和调解各类劳动争议案件,筑起了劳动争议调解的“第一道防线”。  相似文献   
3.
谭立独  姚守贵 《工友》2013,(12):19-21
湖北美的电冰箱有限公司位于荆州国家级经济技术开发区,是美的冰箱最重要的制造基地之一,也是国内单体规模最大的冰箱制造基地,现有职工2800人。作为劳动密集型企业,公司职工众多,80后、90后职工超过六成。作为民营企业,公司在调动新生代职工积极性,提高职工满意度方面,无疑要付出更多的努力。近年来,公司工会积极探索建立一站式职工服务中心,开展服务职工活动,促进了企业发展和职工队伍稳定。  相似文献   
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