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1.
实习是达到社会专业教育效果的手段之一。在行动研究方法的指导下,西藏民族大学与香港理工大学组织社会工作专业实习生开展了3次农村社会工作实践。在这3次社会工作实习教育中,实习生们反思自我在情景中的矛盾、困惑、冲突、迷茫等情绪,感受到自己的专业成长。通过与"人在情景中"理论的不断对话,认识到在实践的世界里实现"人在情景中"只是一种憧憬。藉此聚焦于实习过程中实习生的行动与改变,在实践与反思中寻找个人专业成长的脉络,并提升他们的专业水平。  相似文献   
2.
江苏省昆山市司法局立足昆山经济社会的发展实际,从完善、创新人民调解工作的长效机制入手,进行了一系列有益的探索和尝试。  相似文献   
3.
随着矛盾纠纷的不断增加和日益复杂,人民调解员队伍呈现出专业化、专职化、职业化的发展趋势。专业化是对人民调解员知识水平、业务素质和工作技能方面的要求;专职化是指人民调解员专门从事人民调解工作,不从公共财政中获得必要的劳动报酬;职业化是指人民调解员  相似文献   
4.
宋爱明 《中国司法》2012,(12):57-61
改革开放以来,随着工业化、城市化、信息化和国际化的加快推进,昆山市经济实力显著提升、民生质量持续改善、社会事业全面繁荣、城乡面貌日新月异。2007年起,昆山在高水平建设全面小康社会同时,全面开启了率先基本实现现代化的新征程。相对于重在经济发展的小康社会建设而言,基本实现现代化则要求经济发展和社会建设的统筹推进。不断完善人民调解制度、创新大调解工作机制、积极化解各类社会矛盾纠纷、平衡各种利益冲突,无疑是社会建设和管理,保障和服务民生,推动现代化建设的内在要求和重要途径。近年来,昆山始终把社会矛盾纠纷调处工作放在加强社会管理创新、  相似文献   
5.
随着改革开放和现代化建设的深入推进,新领域、新特点、深层次的社会矛盾纠纷随之而来,使得社会矛盾纠纷调处的难度明显增大。针对现代化进程中社会矛盾纠纷呈现的新特点,昆山市司法局积极拓展社会矛盾纠纷调处工作领域,加快提升调处能力,基本建成了多层次、网络化的人民调解组织网络体系,大力推进专业性人民调解组织建设,建立了近百个涉及医患、劳资、交通事故等民生领域的行业性专业性人民调解组织,创新建立了完善的人民调  相似文献   
6.
江苏省昆山市对人民调解员职业化制度的探索始于2008年。在不断的工作探索中,昆山市形成了一套完整的人民调解员职业化体系:即经人事部门认可,将人民调解员确立为社会公益性岗位,在矛盾纠纷多发地人  相似文献   
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