集体离职研究综述与展望

近年来，许多研究者开始关注集体离职研究，出现了大量探讨其群体过程机制的实证研究并建 立了相关理论模型，这对于揭示集体离职的规律以及防范集体离职具有重要意义。本研究通过文献综述，把以 往集体离职过程研究的路径归纳为影响因素与影响过程路径、群体互动过程路径、决策机制路径，并对相关研 究进行了评述。未来研究应继续深入考察集体离职的过程机制，尤其是连带性离职中的过程机制以及引导和干 预集体离职意向的对策研究。