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从形式上,我国的工资集体协商制度已经有了相应的依据,但在现实中由于企业、职工、工会三方的原因造成该制度在实施中并不尽如人意。我们在此针对该制度在实施中的困境对上述三方提出了一些对策建议,并着重强调了工会在解决该制度实施困境中的作用。 相似文献
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小学生是我国社会主义事业的接班人,也是《未成年人保护法》的重点保护对象.但是,近些年来,受到一些不良社会思潮的影响以及法律教育弱化的问题,小学生法律意识缺失、法治观念淡漠、法律学习意识不足等问题较为突出,进而导致大部分小学生缺乏法律反思能力、法律实践能力.长此以往,青少年犯罪将会呈现出低龄化状态,提升小学生法律意识、提... 相似文献
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