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资深法官（Senior Judge）的提法在国外早已有之,对到了一定的年龄退休的法官,可被反聘回来,继续在法院从事审判或调解等工作。我国《法官法》未对资深法官的概念予以界定。本文作者的观点及论述也许不尽全面,对资深法官的界定也有待进一步研究,但是,作者在此提出的问题希望能引起大家的关注和更深一步的探讨。 相似文献
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律师职业境界是律师执业活动的理想状态．是对律师执业活动进行审美思考后得出的结论。保持和打造“律师职业境界”，既是律师管理的方向，又是律师文化建设的主要终极目标。它赋予了律师独特的职业趣味、职业思维、职业人格与其它相关的职业感觉，具有明显的职业印记。必须着眼于积极改变律师的执业现状，强化律师的职业修炼，努力打造律师的职业境界。 相似文献
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人皮鼓、人头碗为清代传世文物。据传,康熙出于军事战略、对外交流等多种考虑,曾下诏拨巨款派程金山父子到甘肃桥湾督修军事防御城。不想程金山父子见此地荒凉偏远,认为康熙无暇来此巡游,便见财枉法,贪污巨额建城银两,草草修了一座小城交差,不料后被一西巡钦差发现,并将实情禀奏康熙。康熙知后顿时龙颜大怒,降旨将程金山父子处死,用其两个儿子的头盖骨反扣在一起,以他们身上的皮作上下鼓面,制成人皮鼓,再用程金山本人的后脑勺做成了人头碗,以警后人:“做官必须清正,做人必须心正。”观人皮鼓、人头碗之文物,后人常常为清代名君严惩贪官之举… 相似文献
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北京广安门医院是中国中医研究院所属的最大的医院。全院职工930人,其中医务人员700人。主任、副主任医师100人,主治医师153人,医(护)师180人。担负着医疗、科研、教学三项重任。这是海内外有名望的一家医院,但在几年前,它也是人浮于事的一个典型。 相似文献
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为了更好地贯彻每一项方针、政策和策略,使经济建设和其他工作达到预期的目的,广州必须建立纵横交错的反馈信息系统。一、这个信息系统可称为“广州市人民政府反馈信息中心”,其任务是负责收集、整理、传递各种渠道汇集上来的各种信息,供各部门和市长参阅,处理问题。二、系统中心采用先进的电子计 相似文献
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“这一刀砍得好！” 这是记者参加北京第二汽车制造厂改革劳动人事制度座谈会时,听到职工的一致反映。 生产轻型汽车的北京“二汽”,有7230多名职工。今年初,厂里实行改革,“一刀”砍下了1241人,其中干部400余,工人800多。目前,厂里生产秩序正常,职工情绪稳定,大家认为这是一次成功的改革。 相似文献
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伴随着律师业的深入发展,尤其在国家司法部和全国律协领导的特别倡导下,有关律师文化的理论探讨和努力实践正在迅速全面推进。由于所处环境不同、角度不同和拥有的阅历与知识不同.每个人对律师文化的理解会有不同.诠释的内涵也会各异.因而出现了所谓"一千个读者就有一千个哈姆雷特"、"一千个诠释者就有一千种律师文化的含义"等现象。另一方面.尤其在起步阶段,准确认识并科学界定、规范律师文化的内涵,对律师业的规模化、市场化、规范化、良性化发展,又具有不容忽视的作用。因而允许在经过了一定阶段的"百家争鸣"以后,取得对律师文化涵义及其功能等认识的相对一致又是十分必要的。其实。"律师文化"一词之所以被提出.以及律师文化事实上确凿无疑的存在,是因为它既不同于企业文化,又不同于一般的社会文化和其它专业文化.既不是律师业与文化的简单罗列.也不是律师事务所与文化的机械组合。律师文化应该具有特定的内涵和无法替代的功能,也具有独特的形成路径。这里,笔者主要谈谈律师文化的科学定位问题,旨在抛砖引玉。 相似文献
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律师营销的出发点是引导、发现、服从、服务社会与客户的法律消费需求，并把律师执业视为律师与市场、社会、客户的反复互动过程．其实质是以人为本，符合社会发展趋势。它需要律师调动知、情、行、形、意等一切“智源”或智力与非智力因素．需要律师事务所内部的高度一致与协调，也需要行业主管的积极推进，需要社会、政府的理解与营造机会。它有利于创造律师和谐执业的生态环境，有利于开拓律师执业的新境界与促进和谐社会的建立。 相似文献
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一、关于律师所文化建设的深层特质分析从某种意义上分析,律师所是一个生命体,不光是由若干名律师,按相关组织章程组成的谋生、赚钱的机器,更是有思想、有感情、有追求、有愿景的,具备生命体的主要特征,因而有其特有的基因,而文化就是律师所的“生命基因”。决定律师所寿命长短的最根本因素,是文化而非几名律师或相对有限的社会资源,也不是资本、法律技术和一时宽广的法律市场,而是靠长期坚守的某种信念、某种文化。一个没有文化的律师所是不会有核心竞争力的。只有优秀的文化,才有优秀的律师所和生命力强盛乃至长寿的律师事业。 相似文献
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