新加坡例外论及其对东盟区域化的影响

新加坡是世界上和东南亚的一个独特国家.在新加坡国立大学进行的一项关于对全世界国家,特别是对东盟国家的看法的调查,显示了一种关于新加坡独特性的意识.尽管回答调查的人对东盟作为-个区域性集团的看法不尽相同,但他们都把新加坡视为基本上有别于东南亚,而不是属于东南亚的一部分.本文参照在其它4个东盟成员国进行的类似调查来研究从新加坡得出的调查结果.关于新加坡独特性的独特意识归因于新加坡自己与众不同的特点、与民族特性作斗争和高于一切且关乎国家存亡的经济规律.这种独特性意识是对东盟一体化的挑战,这不仅关系到新加坡,而且还关系到整个地区.     

欧洲公司法比较

<正> 根据欧洲各国公司法的基本特点,欧洲公司法可分为四类:以英国公司法为代表的,包括爱尔兰公司法在内的普通法国家的公司法;以法国公司法为代表的,包括意大利、比利时、西班牙、卢森堡、荷兰公司法在内的拉丁国家的公司法;以联邦德国公司法为代表的,包括澳大利亚、瑞士、列支敦士登公司法在内的德意志国家的公司法;以瑞典、丹麦公司法     

金融危机后的东盟：外国直接投资与管理制度改革的联系

本文通过直接向那些在东盟各国都有投资的日本、欧洲和美国公司收集的资料来表明,跨国公司都一致预计亚洲金融危机可能促使(东盟各国)实行改革,以便对整个投资环境产生有利的影响。本文还表明,在对改革的预计和东盟投     

行为准则的价值——《沃森职业信条》序

在IBM公司(国际商用机器公司),自1914年以来,创始人老托马斯·沃森就为公司的所有员工,包括管理阶层的人,设立了"行为准则"。这些"行为准则"被其受益者称为"沃森哲学"。 如同每一位有野心的企业家一样,老托马斯·沃森也希望他的公司财源滚滚,然而,他最希望的是,借