达标创先争一流

燕山石化公司党委通过强化支部建设、班子合力、党员素质，有力地促进了企业发展。下面是几个先进支部谈开展达标创优的做法。     

浅谈国企如何加强服务型党支部建设

党的十八大报告指出，要建设学习型、服务型、创新型的马克思主义政党。燕山石化公司根据企业改革发展新形势、新要求，大力推进服务型党组织建设，完善服务机制，夯实服务基础，增强服务本领，提升服务水平，充分发挥了国有企业基层党支部的战斗堡垒作用。     

燕山石化创新基层党建思路支部建在班组“公推直选”书记

中国石化集团北京燕山石油化工有限公司始建于1967年.目前,原油加工能力超过1000万吨/年,乙烯生产能力超过80万吨/年,是我国最大的合成橡胶、合成树脂、苯酚丙酮和高品质成品油生产基地之一.公司曾荣获"中央企业先进基层党组织"等荣誉称号.现有直属党委36个,直属党总支2个,党支部485个;党员13596人,其中在岗党员7851人.     

“蓝领专家”左金海

左金海,燕山石化公司炼油厂第八作业部的一名普通职工,他所在的工位是厂里最后一道环节——成品油装罐车出厂。在这个看似平淡的岗位,左金海却干出了精彩,成为燕化公司响当当的"蓝领专家"。     

贯彻民主集中制原则应着力解决好的几个问题

贯彻民主集中制是党委班子建设的核心问题和重要任务。从工作实践来看,应着力解决好四个问题:着力解决好贯彻不自觉的问题。当前,贯彻民主集中制主动性、自觉性不高的问题在一些党委班子中仍然不同程度地存在,主要原因是思想认识不到位,民主集中制意识淡化。解决好