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王方  储黎  张雷  李叶明 《党课》2011,(24):20-22
把企业管理理念引入政府的内部管理,是西方国家“政绩考核”的一大特色。不过,由于制度设计的不同,各国对评估官员政绩的理解呈现出多样化的特征,而具体的考核指标亦有不同。  相似文献   
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