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关于私营企业党建工作几个问题的认识   总被引:2,自引:0,他引:2  
文章阐明了在私营企业建立党组织的必要性和可行性,对党组织在私营企业中的定位,"职工中政治核心"作用的实现途径以及当前必须处理好的几个关系进行了探讨,具有一定的现实针对性.  相似文献   
2.
"党管人才"是"党管干部"原则的进一步拓展和深化,坚持"党管人才"原则具有十分重要的意义.在"党管人才"机制下加强人才队伍建设,一是解放思想,更新人才理念;二是营造环境,搭建人才创业平台;三是创新机制,激发人才活力;四是加强领导,管好管活人才.  相似文献   
3.
建立党员队伍正常的新陈代谢机制是始终保持党的政治先进性 ,全面落实江泽民“三个代表”思想的现实要求。目前党员队伍正常的新陈代谢机制存在着发展新党员工作滞后、不合格党员出党渠道不畅等问题。要进一步健全党员队伍正常新陈代谢机制 ,一是把住“入口” ,建立健全党员发展机制 ;二是疏通“出口” ,建立健全不合格党员出党机制 ;三是强化对党员的教育培训 ,加强监督 ,规范管理。  相似文献   
4.
学习和研究邓小平建设有中国特色社会主义理论,关键是要全面领会和准确把握其科学体系。当前,要在深入学习《邓小平文选》的基础上结合《纲要》所贯穿的基本精神。进一步在全面准确地理解和把握其体系上多下功夫,这样,才能真正把这一理论融会贯通,以理论为指导,不断研究新情况,解决新问题,从而有力地推进我国社会主义现代化事业。  相似文献   
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