对企业文化落地的思考

企业文化建设是一项长期系统工程,是企业发展不可缺少的竞争法宝,对凝聚企业内部力量具有积极促进作用,是市场经济中企业竞争的实质。企业文化落地其关键在于从企业自身发展实际出发,培育企业精神,塑造企业形象,优化企业发展环境,形成具特色的企业文化,为企业快速发展提供动力和保证。     

浅谈宁东煤化工基地人才队伍建设

当今世界，企业间的竞争，说到底是人才的竞争，谁拥有了人才，谁就掌握了主动权和先发优势。宁东煤化工基地作为宁夏回族自治区的“一号工程”，决定了其发展离不开人才、需要人才的紧迫性。“十二五”开局伊始，积极响应国家政策的同时，宁东煤化工基地正以前所未有的发展速度迈向产业发展的新天地。面对产业逐步升级、发展进一步提速，如何抢占人才工作的制高点至关重要。     

加强党组织建设是企业凝聚力和创造力的可靠保障

作为宁夏回族自治区的优势骨干企业，神宁集团承担了区域经济发展和社会发展的双重任务，而这些都离不开党组织的坚强领导。在国有企业加快转变经济发展方式的新历史条件下，如何强化党组织建设，增强党组织在企业中的凝聚力、战斗力和创造力，是当前企业发展中的重大课题。