农村人力资源开发：破解“三农”问题的有效选择

农业、农村、农民问题,是我国当前社会发展中亟需解决的关键问题,而要解决“三农”问题,必须开发农村人力资源。建立现代农业,发展农村经济,增加农民收入,促进民主政治的发展都依赖于农民素质的提高。正确看待农村人力资源开发在“三农”问题解决中的作用,正视农村人力资源开发的现状、存在的问题,并寻求相应的路径选择是解决“三农”问题题中应有之义。     

农村人力资源开发中的基层政府作用

农村人力资源开发是增加农民收入、发展农村经济、全面实现农村小康的重要保证。基层政府作为基层社会公共管理的实施者和服务者,必须高度重视农村人力资源开发,并发挥应有的作用。     

人力资源构件分析视角下的农村人力资源开发

农村人力资源开发是提高农民素质、增加农民收入的内在发展机制,也是发展农村经济、全面实现小康社会以及建设社会主义新农村的重要保障。本文基于人力资源构件的系统分析,提出了农村人力资源构件发展的现状及存在的问题,并进一步针对性地从改善体力构件、智力构件、技能构件等三个方面给出相应的路径选择。     

论政府在构建节约型社会中的行为选择

构建节约型社会是一种社会发展模式上的制度变迁,这种变迁既不是完全自发的诱致性制度变迁,也不是完全强制性的制度变迁,需要政府担当起火车头的角色来推动与引导.本文从政府这一新的视角入手,分析节约型社会构建的必要性及政府在节约型社会构建中的行为选择.     

论农村和谐社会视角下的党群关系

和谐党群关系是构建农村和谐社会的重要组成部分及其重要的路径选择.本文从农村和谐社会这一新的视角入手,紧密联系当前农村党群关系现状,在分析其原因的基础上进一步指出党群和谐的特征,并从加强党的自身建设、提高农村群众的素质、创新党群沟通模式、健全利益协调机制等几个方面探求相应的路径选择.     

党群沟通模式创新:农村和谐党群构建的必然选择——村民自治背景下的党群关系研究

和谐党群关系的培养和发展,必须以党群之间的良性互动沟通为前提,而沟通模式是保证党群良性沟通的关键环节。在村民自治背景下,应进行党群沟通模式的创新,应从加强农村基层党组织的沟通能力建设、激发农民沟通的主动性、增强村委会在党群沟通中的传递功能、完善党群沟通的刚性约束机制等几个方面入手。     

论农村和谐社会视角下的党群关系

和谐党群关系是构建农村和谐社会的重要组成部分及其重要的路径选择。本文从农村和谐社会这一新的视角入手,紧密联系当前农村党群关系现状,在分析其原因的基础上进一步指出党群和谐的特征,并从加强党的自身建设、提高农村群众的素质、创新党群沟通模式、健全利益协调机制等几个方面探求相应的路径选择。更多还原     

人力资源构件分析视角下的农村人力资源开发

农村人力资源开发是提高农民素质、增加农民收入的内在发展机制,也是发展农村经济、全面实现小康社会以及建设社会主义新农村的重要保障。本文基于人力资源构件的系统分析,提出了农村人力资源构件发展的现状及存在的问题,并进一步针对性从改善体力构件、智力构件、技能构件等三个方面提出相应的路径选择。