铁岭市开展后备干部“党性锻炼周”活动

为进一步创新领导干部党性锻炼方式,提升领导干部党性修养,铁岭市在县级后备干部教育培训中,将开原市莲花乡东北村作为领导干部党性锻炼的基地,集中开展了与农民同吃同住同劳动式的＂党性锻炼周＂活动。     

创建企业成长文化 塑造员工主人翁精神

企业文化,有时称企业精神,一般指企业长期形成的共同理想、基本价值观、作风、生活习惯和行为规范的总称,是企业在经营管理过程中创造的具有本企业特色的精神财富的总和,对企业成员有感召力和凝聚力,能把众多人的兴趣、目的、需要以及由此产生的行为统一起来是企业长期文化建设的反映,其内容大体分为:1.劳动文化(主体是劳动者);2.生产文化(主体是管理人员);3.经营文化(主体是决策层)。它是企业领导倡导、培植并身体力行的结果,通过各种方式灌输到全体员工的日常行为中去,日积月累     

企业文化建设刍议

企业管理者在企业文化建设中具有重要角色。管理者行为决定文化形式，并对文化产生重要影响。通过与员工沟通，即通过言谈及文字阐释企业的核心价值观，有助于建立共识，塑造具有竞争力的企业文化。     

打造组工“铁军”

正新时代要有新气象,新使命要有新作为。组织部门作为肩负着配班子、建队伍、聚人才重任的职能部门,应以铁的决心、铁的举措、铁的纪律打造组工"铁军",争创"讲政治、重公道、业务精、作风好"的模范部门,争当新时代学习贯彻落实党的十九大精神的先行者。勤于钻研,做博学笃志的组工干部。作为一名组工干部,要怀揣一颗进取之心,把加强学习贯穿始终,时常勤思静学,培养一股才气。要深学理论,特别是要带