试论国有企业思政工作中的人性化管理

人性化管理是经过实践证明了的以人为本的现代管理理念,在促进企业发展,推动经济社会进步方面具有重要作用。本文深入分析当前我国国企思政工作之现状,探讨人性化管理内涵,提出国企思政工作中要不断更新管理观念,科学构建全新的工作机制,加强思想政治工作队伍建设,大力开发思政工作新功能之对策,以期为国企思政工作改革提供思路。     

如何做好酒店党建思想政治工作探析

酒店是个劳动密集性行业,也是年轻人聚集的场所,在年轻人特别是90后人比较集中的场所和组织中,开展党建工作尤为重要,它关系到信仰归属和主旋律事宜。为此,我们必须了解年轻人的想法和需求,考虑到社会环境的复杂性,以人为本,做好酒店党建工作。在企业管理过程中,如何做到以人为本,做好企业的党建政治精神文明、思想政治工作,实现企业的管理目标,取得企业和员工共同和谐发展,是目前酒店业需要考虑的。