以科学发展观为指导 推进企业文化建设

科学发展观是我国经济社会发展的重要指导方针,也是指导企业文化建设的强大思想武器.我们必须坚持以科学发展观的视角审视企业文化建设存在的差距,以科学发展观的方法解决企业文化建设中存在的问题,以科学发展观的理论指导企业文化建设创新,以贯彻落实科学发展观的实际行动强力推进企业文化建设,不断提升企业文化建设水平,为铁路又好又快发展提供强有力的文化支撑.     

融入企业中心 推进党建工作创新

襄樊北机务段党委认真学习贯彻《铁路企业党支部建设纲要》精神，按照适应新的管理架构的要求，积极推进党建工作创新，继在两运用车间设置班组（指导组）党支部后，又在全段生产车间科学合理地设置班组党支部，不仅消除了管理夹层，实现了党支部设置与同级行政组织相对应，也使班组党支部在最关键的环节、最前沿的阵地充分发挥战斗堡垒作用，促进了党建工作与中心工作同步协调、合拍共振。     

新形势下班组长做好思想政治工作的难点与对策

本文深入分析了新形势下班组长做好思想政治工作的重要性和必要性,认真剖析了当前班组长做好思想政治工作面临的问题与困难,从增强责任意识、提高能力水平和营造良好环境三个方面提出了对策和措施。     

发挥企业文化功能 提高企业管理水平

企业文化是以文化为主导的经营管理理论，是企业经营管理思想和方法的最新发展形式，也是提升企业管理水平，提高企业整体素质，增强企业核心竞争力的有效方法。近年来，襄樊北机务段党委紧紧围绕铁道部党组提出的和谐铁路建设目标，牢固树立以人为本发展理念，大力实施文化兴段战略，     

以十七大精神为动力 推进铁路又好又快发展

胡锦涛总书记在党的十七大报告中科学总结了我国改革开放29年来波澜壮阔的创新实践，提出了全面建设小康社会奋斗目标的新要求，指出在新的发展阶段全面建设小康社会、发展中国特色社会主义，必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观。报告为铁路建设和发展指明了新的方向。作为铁路基层站段，学习贯彻党的十七大精神，就要着眼于十七大描绘的经济社会发展宏伟蓝图对铁路建设发展提出的新要求，立足于本单位、本部门的改革发展实际，以科学发展观为统领，推进本单位、本部门又好又快发展，更好地服务当地经济社会发展。