排序方式： 共有1条查询结果，搜索用时 0 毫秒
1
1.
河南省洛阳市工商局关林分局自１９９９年以来，在思想建设和队伍管理中，采取以个人政绩量化考评的办法对所属人员进行绩效考评，收到了较好的效果，使体改后分局的１０２名公务员人人自我加压，个个勇于争先，出现了不甘落后奋发向上、爱岗敬业争做奉献的良好局面。２０００年该分局被中共洛阳市委命名为“思想政治工作先进单位”，被河南省工商月，被国家工商局、国家人事部授予“全国工商行政管理系统先进集体”。河南省工商行政管理系统的体制改革，从１９９８年１２月份进入整体部署、分步操作的实质性阶段。其目标能。洛阳市工商局关… 相似文献
1