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不同招聘情境中人格测验作假的模式可能有所不同。先前研究较多关注岗位信息的影响,目前逐渐有学者认识到组织信息的重要性。在三项研究中,我们通过操纵岗位与组织文化信息,发现应聘者会表现出与招聘情境相适应的人格测验作假行为。具体而言,在应聘不同岗位或不同组织文化的工作时,应聘者对相匹配的人格特质的评分显著增加。理想员工形象在其中起着中介作用,感知自我差距的调节作用在部分维度上出现,支持了图式采择模型。人-岗匹配与人-组织匹配分别从微观与宏观角度对个体的作假行为产生独立影响,其影响无法抵消或叠加。 相似文献
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激动,遂哼出此七绝。山路上!适逢下雨,远眺巍峨的井冈山峰在云中时隐时现,心情无比 注:l。8切年3月,余赴江西当年中央苏区参观,自泰和至井冈一峰线峨雨中现,月眨敌当年‘绍胆寒。数度围攻山不动,J卜冈星光照人衰。诗词之页——七绝·望井冈山@李中权$北京解放军总政西直门内干休所~~ 相似文献
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毛泽东同志早就说过:“指导我们思想的理论基础是马克思列宁主义。”我们的总设计师邓小平同志也说要“坚持马克思列宁主义毛泽东思想”。以江泽民同志为核心的党中央也强调“两个文明一起抓”。这是人人都共识的。 出版界和新华书店是言论导向宣传理论最重要的阵地,两者又是密切相联的。但看到1994年9月18日《参考消息》 相似文献
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