全力打造“中国农谷”的“产业之谷”

建设"中国农谷",是省委、省政府的英明决策,是推动京山县科学发展、跨越式发展的重大机遇。我们将按照省委、省政府建设"产业之谷、绿色之谷、创新之谷和富民之谷"的部署,抢抓机遇,发挥优势,突出生态特色,坚持"泛农"发展,以新型工业化引领农业现代化,科学谋划、     

把正确的政绩观落到实处

科学的发展观与正确的政绩观是密切相连的。有什么样的发展观，就有什么样的政绩观。如果领导干部对“发展”的认识产生误区，就会把“发展是硬道理”片面理解为“增长是硬道理”，把“经济发展”简单化为“GDP增长”。如果用这种片面的发展观指导工作，必然导致片面的政绩观。能不能树立正确的政绩观，是衡量一名领导干部能否正确对待群众、正确对     

民生工程构筑“幸福路”

近年来,京山县在加快经济发展的同时,坚持以富民、惠民、利民、安民为导向,积极探索民生投入增长机制,建立起政府主导、市场运作、社会参与的民生事业投入保障体系,全方位、多层次、宽领域推进民生工程建设,全力打造幸福京山,逐步走出了一条经济社会统筹推进,人民群众幸福指数与县域经济协调发展水平同步提升的和谐发展     

对换届后县级领导班子运行机制问题的探讨

县级在国家组织结构中处于承上启下的重要地位，是国家经济发展、社会稳定和政权稳固的重要基础，加强县级领导班子建设显得尤为重要。按照中央“精简领导班子职数、减少副书记职数、适当扩大党政领导成员交叉任职”的要求，地方各级领导班子将陆续实行换届。从县级来看，主要内容包括：县级党委常委职数一般为11—13人，除兼任政府正职的副书记之外，一般可设1名专职副书记，党委常委和政府副职可交叉任职2—3人。这次换届是政治体制改革的重大突破，有利于完善党的领导体制和工作机制，更好地发挥常委会的领导作用；有利于优化班子结构，     

把政协提案办成“民心工程”

办理政协提案是政府工作的重要组成部分。办理成效好坏是检验各级政府施政能力和水平的重要标准，是树立部门形象的重要途径，是改善民生、促进和谐的重要渠道。作为县级政府，只有把提案办理作为一项“民心工程”来抓，常怀爱民之心，常听为民之言，常办利民之事，多思富民之举．才能顺民意，得民心，促发展．建和谐。     

对常委分工负责体制下加强县委领导班子建设的探析

实行常委分工负责制，是对地方党委原有领导体制和工作运行机制的重大改革，是促进其科学化和效能化的重大措施。去年集中换届后，县委班子结构进一步优化，班子成员和干部队伍精神状态较好，为加强县委领导班子思想政治建设提供了良好的条件。在新旧体制转换过程中，集中换届后领导班子思想政治建设的任务不是减轻了，而是更加繁重了，要求更为严格了。