构建我国就业发展战略的思路和建议

本文从分析、预测我国未来5—10年的就业形势出发,构思了今后一个较长时期中国就业发展战略的基本目标、战略重点及其步骤。然后,阐述了今后扩大就业必须采取的相关措施,并提出了实现就业增长目标的政策建议。     

浅谈“3+5”城市群区域性人才资源开发合作战略

作为"两型社会"建设试验区,湖南"3+5"城市群的区域性人才资源开发利用具有重大战略意义。应当大力引进并聚合人才智力资源。通过吸引各方面的精英人才,集成助推"3+5"城市群区域性大发展的实际能力,形成区域性加快发展,提高"弯道超车"的推力。     

加强利益协调 努力消除收入分配不公

协调社会利益关系,维护社会公平正义,是构建社会主义和谐社会的基本内容。近年来,我国地区之间、行业之间、城乡之间尤其是不同阶层和群体之间的收入差距越来越明显。仅以城市不同群体的收入差距为例,国家统计局城市社会经济调查总队发布的数据显示,我国10％的城市居民占有45％的城市     

试论企业改革与社会保险

深化企业改革是搞活国有企业的关键举措。那么，如何推动国有企业改革的深化呢？社会各界已进行过多方面的探讨，但对健全社会保险在推动企业改革中的重要作用，尚未引起足够的重视。我们已经建立起市场体系，在两个根本转变中，要求企业走向市场，发挥市场在企业劳动力资源配置中的基础性作用。但这有一个前提，即劳动力作为一种生产要素资源要能够自由流动，并允许劳动者有选择地就业。而企业则要能够有选择地使用劳动力，特别是能够自主地裁减富余人员。但在当前我国社会保险制度不够健全的情况下，劳动者自主择业和企业有选择用人，是难…     

话说“不读书”

前不久，老同学难得一次小聚，彼此问及双休日如何度过。轮到我发言，自然实话直说，无非是在家看看书。不料话音刚落，几位仁兄竟把我当“外星人”一般，从上到下打量一番后，不无惊异地说：“有没有搞错？如今还兴双休日呆在家里读书？！”至于到底谁搞错了，我的确说不清。我只晓得自已生来不善交际、不善应酬，也无琴棋书画等特别的个人爱好，还是安心读点书的好。这次小聚，几位混得还算“成功”的仁兄，十分坦诚地规劝我别再轻言“读书”。他们说，不读书更容易获得某方面的“成功”，原因简而言之有二：有了文凭在手，不读或少读书，…     

如何使市场就业机制有效运作?

市场经济迫使人们在追求利益和效率的冲动中,创造了目前最优的就业组织形式——市场就业制度。那么,如何发挥和放大其制度“优越”,并使市场就业机制能够有效、有序和规范地运作呢?笔者认为,其关键在于各项相关措施是否配套和整个制度环境是否优良。     

论全员合同聘用制——对深化劳动用工制度改革目标模式的探讨

一、深化用工制度改革的目标模式当前劳动用工制度仍然存在的弊端已经制约了产业结构调整。解决这样的问题,只能在用工制度加大改革分量上作文章找出路。那么,用工制度加大改革分量的路子该怎样走?我的基本思路是:根据经济体制改革的总目标,围绕企业经营机制的转变,进一步调整     

论市场经济条件下的市场就业

论市场经济条件下的市场就业蒋学毛改革劳动就业制度，逐步形成市场就业机制，是当前我国市场经济改革中的一大课题。去年１１月召开的党的十四届三中全会作出的《决定》，把培育发展劳动力市场作为培育市场体系的五个重点之一提出来，明确指出：“要把开发利用和合理配置...     

坚持社会科学的应有地位

学社会科学具有十分重要的地位。哲学社会科学理论创新是其它一切创新的先导和前提 ;社会全面进步要求哲学社会科学和自然科学同步并进 ;哲学社会科学发展的相对滞后 ,将严重阻碍我国“全面建设小康社会”的进程。为此 ,必须以科学的态度和科学的精神对待哲学社会科学 ,既不人为地去抬高也不能贬低其地位和作用 ,而且要采取切实有效的措施确保“两大科学”并重     

再论培育劳动力大市场

再论培育劳动力大市场蒋学毛党的十四届三中全会《决定》提出了建立劳动力市场问题，这无疑对传统理论是一个重大突破，对我国经济理论是一个重大发展。笔者为探讨找国劳动力市场特别是劳动力市场模式选择问题，三年前对此曾有过专题论述①。当时我就主张以“劳动力大市场...