首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   78篇
  免费   0篇
中国政治   78篇
  2014年   2篇
  2013年   8篇
  2012年   17篇
  2011年   8篇
  2010年   14篇
  2009年   17篇
  2008年   12篇
排序方式: 共有78条查询结果,搜索用时 15 毫秒
1.
改革开放以来,社会经济的日趋发展,把就业“打造”成为备受民生关注的要点和热点。而如今,作为民生之本的就业,俨然成了政府必须精“敲”细“打”的“瓷器活”。胡锦涛总书记于是强调,“促进就业是保障和改善民生的头等大事。”在“十一五”期间,党和政府高度重视就业工作,制定出台一系列政策措施,千方百计扩大就业,就业规模不断扩大、就业结构进一步改善、就业形势保持稳定,但是在面对“十二五”时期就业总量持续加大的压力,劳动者技能与岗位需求不相适应、劳动力供给与企业用工需求不相匹配的结构性矛盾更加突出的严峻形势之时,  相似文献   
2.
党的十八大报告指出,要加强劳动保障监察。而说到加强劳动保障监察,就是要完善和落实劳动保障监察执法制度,健全违法行为预警防控机制,建立劳动保障监察执法与刑事司法联动等多部门综合治理机制,畅通举报投诉渠道,组织开展专项执法监察和专项整治,及时有效查处侵害劳动者权益的违法案件:要实行劳动保障监察网格化、网络化管理,加强和改进监察执法的方式方法,提高监察执法的效率:要充实劳动保障监察力量,加强基层劳动保障监察机构和队伍建设,为有效开展监察执法提供必要的装备和经费保障。  相似文献   
3.
构建和谐劳动关系。是实施就业优先战略的重要内容,也是促进劳动者体面就业、幸福劳动的基本条件。近年来.福建省委、省政府高度重视劳动关系工作,坚持把构建和谐劳动关系作为加强和创新社会管理、保障和改善民生的重要内容。针对当前经济发展的新形势和职工的新诉求,福建省不断加强劳动关系工作创新.加大工作力度,通过建立一项制度、完善两个体系、开展三项专项行动等,综合施策、多措并举,和谐劳动关系创建取得实效,劳动合同制度执行有力,违规行为锝到有效遏制,劳企双赢局面逐步形成。  相似文献   
4.
6月23日、24日,福建省工业园区广泛开展和谐劳动关系创建工作研讨会在福州召开。会上,福建省人力资源和社会保障厅、福建省总工会、福建省企业与企业家联合会的领导及有关人员详细解读和研讨了《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》、《福建省企业和企业经营管理者权益保护条例》、国有企业改制破产劳动关系处理、劳动标准和创建标准、劳动争议调处.  相似文献   
5.
众所周知,基本养老保险关系转移接续不畅,已经成为制约我国社会保险事业发展的突出问题。由于转移接续困难,造成劳动者参保积极性不高,有的地方甚至出现大量农民工退保。  相似文献   
6.
尴尬的身份 自从儿子出生之后,甄虹一刻也没有消停过。两年以前,甄虹还是托了很多关系才找到如今这个阿姨的。甄虹对她倒是挺满意。“虽然阿姨四十多岁了,可是对于照顾小孩,她有着丰富的经验,平时呢,阿姨又勤快,我跟丈夫都很满意。”不过,甄虹也担忧道:“我怕她会突然走掉。你也知道,现在这种事可多了。  相似文献   
7.
当下,每一次的公务员考试被许多人赋予了太多希冀。这是一场希望与失望交织、理性与狂热交加的淘汰赛.而每一位。考生的经历也都可谓是五味杂陈。尤其是在大学里,可以毫不夸张地说,几乎每个人手上都有一册公务惯考试复习资料。“如果你书柜上没有一本,都觉得很不好意思。  相似文献   
8.
由于出生时碰到独生子女生育高峰,所以“80后”们大都成长于爷爷奶奶、姥姥姥爷、爸爸妈妈的宠溺中.度过了没有电脑和综艺的童年,经历着没有战争和饥荒的成年。就是这样一代当初被前辈们唤作“叛逆的一代”、“垮掉的一代”的人,如今也已经走在或正在走向奔三的路上。在他们当中,有的在爸妈的庇护下“啃老”,有的自主创业小有所成或者跌倒了再来,有的在上了几年班后当了个小领导,有的仍在平凡的岗位上做着平凡的工作……  相似文献   
9.
那段懵懵懂懂的日子 2003年6月24日大学毕业后,经过几个月的辛苦奔忙,拿到文学学士证书的李珏亮终于在福州市一家建筑公司的人事部门谋得了一份差事。  相似文献   
10.
大学生实习制度:鲜花可否结出饱满的果实? 随着大学生见习制度的提出,建立和完善大学生实习制度也成为当下的“焦点议题”。作为就业之前的一个“缓冲期”,实习业已演化成了就业的一个重要“砝码”。强化实习已成为弥补大学生社会经验不足、促进大学生就业的有力措施。  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号