完善机制,最大限度发挥人才潜力

旬邑县建立人才储备机制，党委领导重视人才，部门领导吸纳人才，全社会尊重人才，善于在工作实践中用慧眼发现人才，识别人才，储备人才，吸纳人才，培养人才。建立人才培养机制，采取“走出去、请进来”的办法，建立干部轮训制度，着力塑造一支政治上成熟，业务上精良，作风上过硬的基层宣传干部队伍。建立激励考核机制，进行量化考核激励奖惩，实行月考核、季度小结、年终一次性兑现，从而有效调动基层宣传干部工作积极性、主动性、能动性。     

构建和谐社会:统一战线要处理好六个关系

构建社会主义和谐社会,是以胡锦涛为总书记的中共中央于2004年9月提出的重要执政理念。在构建社会主义和谐社会中,统一战线具有独特的优势,肩负着义不容辞的责任,但同时还要正确处理六个关系。     

围绕中心 服务大局——浅谈统一战线与全面建设小康社会

全面建设小康社会,开创中国特色社会主义事业新局面,是十六大确定的党的中心任务和工作大局。统一战线作为党的全面工作的重要组成部分,必须自觉地围绕中心,服务大局,为全面建设小康社会提供强大的力量支持和保证。 一 全面建设小康社会,开创中国特色社会主义事业新局面,是全党全国工作的中心,也是统一战线工作的中心。因此,服从服务于这一中心工作,是新时期统一战线的应有之意和应尽之责。     

剑阁 三项机制强化党外干部工作

近年来,剑阁县积极探索培养选拔党外干部的新途径,培养选拔党外干部工作取得了新的进展。目前,全县有县级党外干部5名, 占县级领导干部总数的16%,科级党外干部27名,占科级领导干部总数的5.6%,其中有13名安排在13个县委和县政府工作部门, 占县委和县政府工作部门总数的 46%;有党外后备干部45名,占     

“布衣张澜”狼穴得生

生命是伟大的,生命又是脆弱的。当感受过死亡的威胁后,才会更深地体味到生的意义。 一个政治家的新生,尤以为甚。 “布衣张澜”在生死的瞬间产生,在新旧政权的争斗下得新,生死刹那时、新旧一念间,其刻骨铭心的感慨则更是世人少有。 时值1949年4月下旬,国民党苦心经营的长江防线土崩瓦解。解放大军以破竹之势,横扫宁沪杭周