告慰先烈执政为民的伟大壮举东巴凤基础设施大会战纪实

东巴凤位于河池市的大石山区,属云贵高原南缘。举目层恋叠障,悬崖陡壁,是为革命作出过巨大贡献也作出过巨大牺牲的革命老区。但是,行路难、饮水难、用电难、求学难、求医难等问题长期困扰着老区人民,东巴凤成为广西最为贫穷的地区之一。为了告慰先烈,尽快改变东巴凤的落后面貌,从2003年至2004年底,自治区党委和政府集中人力、物力、财力,进行东巴凤三县基础设施建设大会战。大会战共投入21.124亿元,主要实施交通、教育、卫生计生、文化、广电、水利人饮、生态建设、民政福利、政法基本建设、电力、电信、农贸市场12类34大项75312个基础设施…     

1—9月为3636名农民工追讨工资2229.9万元

<正>本刊讯(通讯员黄凤金)2014年以来,河池市人力资源和社会保障局加大劳动保障监察力度,规范劳动用工管理,出台三项举措全力保障农民工合法权益,切实维护了社会稳定。一是实施《河池市关于进一步加强农民工工作的实施意见》,进一步优化农民工创业、就业环境以及居住、人文、社会生活环境,维护农民工合法权益。二是建立农民工工资保障金制度,制定《河池市农民工工资保证金集中管理实施办法》,将建筑工程、水利水电工程、电网工程、交     

自治区公务员局调研组赴河池市调研公务员管理工作

正本刊讯2014年1月8日,自治区党委组织部副部长,自治区人力资源和社会保障厅党组书记、厅长,自治区公务员局局长蒋明红率领自治区公务员局相关处室领导深入河池市调研公务员管理工作。调研组一行认真听取河池市公务员管理工作情况汇报,了解基层公务员队伍建设中存在的突出问题。对河池市在加强公务员队伍建设与管理、择优选拔及优化管理、公务员队伍管理科学化水平、培养队伍整体素质能力方面取得的显著成绩给予充分肯定,同时指出,当前公务员管理工作要深入贯彻落实十八届三中全会精神,一是深化公务员分类改革,推行公务员职务与职级并     

农村集体“三资”管理存在的问题及建议

农村集体资金、资产、资源(简称三资)管理问题,是农村广大干部群众普遍关心的热点、焦点问题,也是容易滋生腐败现象的重点领域。但是,由于制度不完善,运作不规范,监管不到位,有的乡村出现过财务管理混乱、资产管理无序、资源处置不当等问题,甚至个别乡     

河池市 “四举措”促进就业

<正>本刊讯(通讯员黄凤金)今年以来,河池市人力资源和社会保障局"四举措"有效有力促进就业,2014年1—8月,全市城镇新增就业人数2.08万人;城镇失业人员再就业人数5666人;就业困难人员就业人数2749人;农村劳动力转移就业新增人数8万人;城镇登记失业率2.93%,低于自治区5%年度目标控制数2.07个百分点。     

河池市：2014年第一季度就业局势保持稳定

本刊讯（通讯员黄凤金）今年以来，河池市人力资源和社会保障局深化就业优先战略，切实抓好各类重点群体就业，着力稳定和扩大就业。     

完善政策性农业保险的几点建议

开展政策性农业保险,是增强农业和农民抵御自然灾害能力的有效途径,是建设社会主义新农村的重要举措。2008年,湖北省启动了政策性水稻保险试点工作,沙洋县被列为试点县。前不久,笔者到该县进行了走访调查,发现目前推广政策性农业保险还存在一些问题,亟待解决。     

论城镇化进程中农村转移人员的教育和培训

为推进城镇化进程必须加强对农村转移人员教育、培训,其措施可以是:确定好教育培训的目标;建立全国教育培训领导小组;建立各城市的教育与培训工程协调指导中心;充分发挥城市各种教育机构的教育培训作用;建立教育、培训的保障体系。     

“用公平正义温暖老百姓的心”--广西河池市人力资源和社会保障局调解仲裁管理科科长韦仕勇工作侧记

"大堤要防老鼠洞,大树要防钻心虫;生活要防起纠纷,调解仲裁莫放松。"初春的河池田野草木葱茏,面对前来咨询劳动保障政策的农民工兄弟,韦仕勇一边耐心解释,一边轻声哼出政策山歌,熟悉的天峨县山歌调抚平了农民工心里的忐忑不安,换得一室温暖。从天峨县乡镇政府到河池市人社部门,韦仕勇从事组织、劳动、人事工作35年,现任河池市人力资源和社会保障局(以下简称人社局)副调研员及调解仲裁管理科科长、第一任市     

水稻主产区现代农业项目建设亟待加强

为强化粮食生产投入．支持发展优势特色和安全高效农业．促进农业增产增效和农民稳定增收．2008年中央财政设立现代农业生产发展专项资金．引导各地整合支农资金，加大现代农业投入，全面提升现代农业发展水平。