荣誉亟待“保值”

近些年来,人们对于荣誉的追求的积极性大大减退,有的人对于荣誉不屑一顾,有的人获得荣誉也不以为荣,人们感叹荣誉“贬值”了。究其原因,笔者认为主要有以下几个方面: 一是起点低、质量差。在评选表彰先进中,往往缺乏严格的评奖标准,只好“矬子里拔将军”。加上不少领导对评比工作重视不够,例行公事,审批部门也缺乏把关审查的严谨态度,使评选工作走过场。二是名目多,层次乱。在名称上有各种个人和集体奖;在时间上有季度、年中、年末奖;在