找准“点”,连好“线”,带动“面”——大庆钻技公司开展“主题教育”活动纪实

大庆钻技公司在“主题教育”活动中,结合自身实际,找准“点”,连好“线”,带动“面”,扎实有效地推进“主题教育”活动的深入开展,提高了队伍素质,强化了管理,提高了经济效益,见到了实实在在的效果。 找准“点”,凝聚思想鼓干劲 搞活动抓切入点至关重要。钻技公司在“主题教育”活动中坚持从找准“点”上立题开篇,达     

“俭”字经要念在点子上

大庆钻技公司认准“成由勤俭败由奢”的理儿,上下同念“俭”字经。增收节支创出新水平。 思想上“节俭”。尽管奢靡之风有时总比熟烂于心、耳熟能详的古训勤俭遗风来得强劲,可在大庆钻技公司,人人信奉勤俭,崇尚节约,特别是“头头脑脑”们,头脑中节约的弦一直绷得紧紧的。以前,公司和大队机关办公室都很“宽敞”,可年终一付账,钱掏得叫人心疼。领导下决心让办公室都挤一挤,封了两栋办公楼。开始有人嚷着     

走特色路 铸企业魂——大庆钻技公司构建“特色企业文化”

大庆钻技公司积极构建“特色企业文化”模式,在同行业中脱颖而出,成为大庆石油管理局的先进企业、“优秀经营管理班子”、“模范党委”,被省委省政府命名,为省级文明单位。 管理的真谛是什么——一支军队 “文明化言行、军事化作风、标准化施工、环保化作业”被大庆钻技公司称之为“四化”管理。在“四化”管理中,“军事化”有其独特的内涵。钻技人感到,在市场经济这个没有硝烟的战场上,“军事化”管理十分重要。针对     

弘扬铁人精神 构建特色文化

铁人精神是大庆油田二次创业之魂,更是油田二次创业力量之源。铁人不仅是油田的骄傲,更是一个民族的英雄。铁人精神是伟大的民族精神的缩影,在油田二次创业的实践中,只有弘扬铁人精神,才能构建油田特色文化。