德国典型劳动保障智库特征分析研究

正德国是目前欧洲最大的市场和经济引擎,其科研和教育水平也享有国际盛誉。在智库建设方面,德国是最早建立智库的国家之一。根据《全球智库报告2015》对智库的界定和统计,在全球智库分布中,德国以195家智库排名世界第5位。在欧洲乃至全球诸多国家中,德国智库建设的经验和教训值得关注。德国亦是现代社会保险制度的创制国。在劳动和社会保障领域,中国在许多方面已经或正在师法德国的经验。通过梳理和分析     

美国就业与社会保障智库研究:主要类型与特征分析

<正>一、问题的提出智库,是一种把科学作为政治决策的工具。从历史渊源看,今天我们称之为"智库"(think tank)的组织最早诞生于美国,美国历史最悠久的智库已经存在了100余年,产生于20世纪20年代前后,例如卡内基国际和平基金会成立于1910年,政府研究所成立于1916年。对于智库的界定,学者们对之亦有不同的定义。一般而言,智库是指那些非营利性的、无党派的、独立于政府的、从事国内或外交政策问题研     

广东省典型智库研究——对劳动保障智库建设的启示

正党的十八大和十八届三中全会要求"加强中国特色新型智库建设",特别是中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于加强中国特色新型智库建设的意见》,这对推进国家治理体系和治理能力现代化,增强国家软实力具有重要意义。为全面了解我国劳动保障科研院所智库建设现状以及面临的主要问题,加快推进相关改革并促进劳动保障智库建设工作,课题组对广东省智库建设进行了调研。一、广东省专家咨询委员会概况广东省委、省政府高度重视专家     

日本典型劳动社会保障智库研究:主要类型与特征分析

中国特色新型智库建设已经成为国内外学术焦点,而率先步入少子高龄化社会的日本,其劳动社会保障智库建设可为中国提供有益参考。分别考察了日本具有代表性的劳动社会保障民间智库、官方智库和高校智库的发展演进历程。民间智库通过与公益财团法人结合,得以保持其专业性与财务可持续性;官方智库体现出较显著的整合趋势,由法律赋予其相对独立的法人地位;高校智库在财务可持续性上有天然优势,而有效整合内外部资源是其主要抓手。日本劳动社会保障智库的特征包括:重视田野调查与数据挖掘,依据智库性质分类治理,智库资金来源多元化,智库影响渠道多层次。     

制度并轨对事业单位改革影响几何

近日,国务院发布《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》,标志着长期以来我国事业单位社会保障方面的改革开始启动。这也是继2014年国务院实施《事业单位人事管理条例》以来,我国事业单位系列改革的又一重大举措和进展。回顾我国事业单位养老保险制度发展进程,早在1992年,原人事部印发《关于机关、事业单位养老保险制度改革有关问题的通知》,重申机关事业单位养老保险制度改革,逐步改变养老金实行现收现付、全部由国家包下来的做法;2001年,原劳动和社会保障部发布《关于职工在机关事业单位与企业之间流动时社会保险关系处理意见的通知》,其中对职工在机关、事业单位和企业之间流动时转移     

珠海市人力资源服务业发展研究报告

正党的十八届三中全会提出,"将市场配置资源的基础性作用上升为决定性作用",强调经济体制改革是全面深化改革的重点,核心问题是处理好政府与市场的关系,使市场在资源配置中起决定性作用和更好地发挥政府的作用。人力资源服务业是伴随着经济全球化、市场化、网络化和区域经济一体化发展,围绕人才流动而产生的一种新型现代服务业。珠海市作为我国改革开放的前沿城市,充分发挥市场在人力资源配置中的主导性作     

深化事业单位改革中的若干问题研究

在全面深化事业单位改革的大背景下,事业单位改革主要有五个方面改革任务：一是财政与经费保障体制改革;二是编制管理改革;     

广州市人力资源服务业发展研究报告

正党的十八届三中全会提出"将市场配置资源的基础性作用上升为决定性作用",并强调经济体制改革是全面深化改革的重点,核心问题是处理好政府与市场的关系,使市场在资源配置中起决定性作用和更好地发挥政府的作用。人力资源服务业是伴随着经济全球化、市场化、网络化和区域经济一体化发展,围绕人才流动而产生的一种新型现代服务业。广州市作为我国改革开放的前沿城市,充分发挥市场在人力资源配置中的主导性作用,大     

我国高校编外用人问题研究

早在1985年，原国家教育委员会制定《全国普通高等学校人员编制的试行办法》（〔85〕教计字090号），明确提出：“根据中央关于精简机构，紧缩编制，提高工作效率，合理使用人员的指示精神，必须进一步加强普通高等学校人员编制的管理”。普通高等学校的人员编制按校（院）本部、专职科学研究人员、实验实习工厂（包括农林院校农场、林场，下同）和直属单位四个部分列编。其一，院（校）本部教职工，包括教学人员、实验技术人员和图书资料人员、政治工作人员、行政管理人员、工勤人员；其二，专职科学研究人员，指在经主管部门批准设立的科学研究所（室）专职从事科学研究工作和因承担主管部门下达的国家科研项目而配备的专职研究的人员；三是实验实习工厂人员，指为教学、科研服务为主而建立的校办工厂的人员；四是直属单位人员，指学校举办的中学、小学、幼儿园、托儿所、出版社、印刷厂、校医院（医务所）、招待所人员。同时，还制定《全国普通高等学校校（院）本部教职工编制标准》及相关说明。     

我国流动人口子女教育福利失衡研究

教育是国民立足社会的基础,也是国家发展的根本所系。流动人口子女教育问题不单纯是教育问题,而是随着我国改革开放流动人口迅猛发展的产物,发展到今天已经成为一个社会问题。我国现行的九年义务教育从而受到了严重的挑战,普及九年义务教育的工作十分迫切。有学者指出,随着大量农村人口进入城市,流动人口子女教育问题成为我国普及与落实义务教育的新难点。