排序方式: 共有26条查询结果,搜索用时 50 毫秒
1.
2.
3.
"中国梦"的实现关键在党,关键在人。培养选拔年轻干部,事关党的事业薪火相传,事关国家长治久安。青年干部培养需要遵循青年干部的成长路径:来去自如,赢得认同;好事多磨,勇于担当;组织培养,贵人相助;方圆兼顾,坚定信仰;顺势而为,大局为重;共同进步,凝聚力量。 相似文献
4.
习近平总书记早在1993年担任福州市委书记时就谈到领导者最重要的素质是创造性,并进而论述创造性素质所包括的信念、勇气和智慧等三个要素。本文主要结合领导特质理论和领导行为理论谈谈学习和研究习近平总书记这一论述的体会,并探讨全面深化改革背景下领导者发挥创造性的现实意义和基本遵循。 相似文献
5.
6.
7.
近日,吴官正的《闲来笔潭》出版后引起很大反响,书中首次披露了他从政道路上的一些重要经历,从中能够感悟到吴官正决策、为政方面的领导艺术,尤其是批评人的艺术。领导者首先要领方向,使下级明白前进的方向,按照既定的方向前进。当下级的行为与方向不一致的时候,及时纠正偏差,乃至批评就必不可少了。但领导者纠正下级偏差、批评下级的时候要讲究领导艺术。吴官正批评人,就很妙。一次,吴官正乘车去平阴,看到本来身披绿装的山,被挖得千疮百孔,心情沉重,就问身旁的时任济南市市长谢玉堂:"你知道愚公是哪里人吗?"谢玉堂回答说:"大概是河南人吧?真说不准。"吴官正又问:"愚公的后代现在何处?"大家愕然。吴官正接着说:"愚公是河南济 相似文献
8.
改革开放使我国的社会主义制度焕发了新的生机和活力,我们的事业取得了巨大成就,促进了社会的全面进步,人民群众在改革中得到实惠,同时也要看到建立社会主义市场经济体制,涉及到利益的调整、观念的转变,随之而来的是人民内部矛盾的大量涌现。作为各级领导干部包括国... 相似文献
10.
聘任制公务员更适合专业性较强的职位,这决定了聘任制公务员是考录制公务员制度的有益补充,有助于党政机关吸引和使用优秀专业人才。聘任制公务员能够在一定程度上解决考录制公务员部分专业性较强的职位招录中存在的不愿考、考不进、留不住等问题。 相似文献