大安市着力培育“项目党员”

大安市为进一步发挥农村党员的先锋模范作用,在带领带动群众致富中彰显党员的先进性,大力实施＂321项目党员＂培养计划,推动第二轮＂三项工程＂深入开展。＂3＂即每年将300名困难党员培养成＂项目党员＂。市委组织部建立困难党员电子信息库,每年筛选出300名有劳动     

大安市开展育、创、树活动助力基层党建工作上水平

大安市为推进基层组织建设年深入开展，在全市基层党组织中组织开展了育精品、创品牌、树典型峄王题实践活动，全面促进基层党建工作上水平。     

扎实推进 村级组织活动场所建设

大安市抓住全省不断强化村级组织活动场所建设的有利契机，加强领导，强化措施、狠抓落实，扎实推进村级组织阵地建设工作，     

大安市全面规范乡(局)级班子运行

大安市全面落实党要管党、从严治党要求,制定《关于加强乡(局)级领导班子制度建设实施方案》,出台制度建设清单,坚持做到“四个到位”。一是全面梳理到位。各部门(单位)对领导班子现行制度进行一次全面梳理,按8个重点任务进行分类汇总。同时,按照党内法规要求,结合班子议事决策和自身建设的实际,分析、研究现行内部制度是否完善、是否符合工作实际、是否适应新形势和新要求,为制度的废、改、立奠定坚实基础。     

大安市“四个强化”助力村集体经济发展

为切实增强村级党组织的凝聚力、号召力和战斗力,让村级组织有能力为村民办大事、办实事、办好事,实现村兴民富,大安市采取有效措施,不断发展壮大村集体经济。一是强化组织领导。各乡（镇）均成立发展壮大村集体经济办公室,协调相关部门,深入各村调研,开展新一轮建制村＂划档分类、升级晋位＂工作,     

大安市扎实做好党内帮扶工作

大安市以党内关怀、共促和谐为宗旨,采取有效措施,扎实做好党内帮扶工作,取得了良好成效。一是分类帮扶。通过下发调查表、深入基层摸排等方式,准确掌握基本情况,做到底数清晰,在此基础上进行认真分类,详尽地建立农村贫困党员名册；实行动态管理。