私拆、涂改档案、藏匿原始材料如何定性处理——剖析非法获取国家秘密、危害档案管理及为本人谋取人事方面利益违纪构成

案例简介:王某,男,1951年2月生,1968年12月参加工作,先后在潞安矿务局当工人、保管员。1983年入党。1990年任潞安矿务局调研室副主任,1991年任某挂职煤炭副县长,1997年任某县县委副书记,2001年任某市人民防空办公室主任。但其人事档案一直在原企业(潞安矿务局),未转入地方党委。2000年6月,王某为参加全市县、区长岗位公开选拔,在从潞安矿务局人事处提取个人档案时,以不正当方式多取了两份空白封条和档案袋。他私自拆开档案袋,将不符合报名条件的出生时间由1953年2月改为1953年12月,重新封好后交给市委组织部。因王某是企业干部,人事关系未理…     

以权谋私占有差价怎样认定——剖析民事协议与非法占有及贪污违纪之区别

案例简介:2000年10月至2002年12月,某村委主任、党支部书记董某为了给本村争取扶贫项目资金,与村委其他干部张某、李某、裴某等人先后多次在本县南关村的个体户杨某处高息贷款3.8万元作为活动经费,言明待专项资金下拨后便本息还贷。但时隔三年之久,专项资金迟迟没有到位,杨某多     

十万元贷款焉何损失——剖析挪用单位资金与违法发放贷款违纪构成之区别

案例简介:田某是某市信托投资公司经理,中共党员。1997年12月,田某老同学支某(无业)与他人合伙筹办公司欲借贷款10万元,田某一开始考虑到支某虽是老同学,但多年没交往,况且公司还是筹办期间,存在风险,不愿出借。后经支某多次寻找,又考虑到合伙一方是原中央高干的亲属,对本公司有可利用之处,便明确表示可以出贷,但不能以支某等合伙人的名义贷款。后来,支某提出以某国有果树厂名义贷款,田某到该果树厂象征性地看了看,未经研究,又不顾本单位财务科的反对,便同意并与该果树厂签订了借款10万元的合同,但合同书上借款方只盖了果树厂内设果树科的印…     

是侵占公司财物还是侵犯商业秘密——剖析侵占错误与侵犯知识产权错误之违纪构成及区别

案件简介:文某,党员,甲国有公司设计院高级工程师。任甲公司与乙企业联合生产制造螺旋焊管项目的主任设计师。丙民营企业得知文某的身份后,便私下找文某要求提供该设计项目的图纸和资料。文某未经甲公司任何领导知悉,便利用自己主任设计师所拥有该项目全套图纸的便利条件,私自向丙企业提供了螺旋焊管的17份图纸和资料。丙企业则以设计设备造价的4.5%向文某付酬30万元。至查案时已支付了10万元,文某的行为如何定性处理?分歧意见:第一种意见认为:文某是企业公司职工、党员、主任设计师。利用便利条件,私自将公司的财产图纸资料提供给他方,给公…     

伟人的胸怀——记周总理辞世前对其后事的嘱托

自从1975年6月1日周恩来总理住进医院的那一天起,我们住在西花厅的所有人的心,都系在了医院,大家都默默地比以往更加认真专注地工作着,盼望着周总理早一天回到西花厅。1975年正是“四人帮”肆虐横行的年代,总     

当前青少年犯罪的特征与预防

青少年犯罪,在全世界范围内已和吸毒贩毒、环境污染一起被列为三大公害,它被不少犯罪学家和刑法学家喻为难以医治的“社会痼疾”,是每个国家都不愿意面对,又无法回避的难题。即使在物质生活十分丰裕的欧美国     

九十年代墨西哥工会面临的问题与对策

九十年代墨西哥工会面临的问题与对策赵炜与大多数发展中国家相比，墨西哥的工会运动起步较早。在２０世纪初，墨西哥的工会运动就发展壮大起来。经过近一个世纪的艰苦斗争，以墨西哥工会联合会（简称墨工联）和墨西哥劳工大会为主体的工会运动在墨西哥社会经济生活中起着...     

“转包剧”自导自演 “转包费”糊里糊涂——析贪污与诈骗违纪构成之区别

案例简介刘某,中共党员,1999年9月前任某市林业局果树场场长,2001年至2007年任果树场场长助理。1997年6月,刘某在任果树场场长期间,将400亩鱼池地承包给本场的13名职工,承包费每年6000元,期限60年。1998年9月,经刘某联系,果树场又将上述400亩鱼池地转包给栗海集团,期限70年,每年每亩按91元计算,年承包费36400元。刘某将400亩鱼池地的承包款按每年6000元上交果树场,     

被套牢的公款——评析挪用公款与企业拆借资金之区别

案例简介:张某是某市环保局副局长、中共党员。杨某是该市A区环保局局长,中共党员。2006年5月,张某筹集注册资金1000万人民币成立了以其他三名自然人为股东的新元公司,主营炒股,公司实际由张某操控。张某为筹措炒股资金,以朋友新元公司需要周转资金为名,向时     

风清气正好扬帆——我省发挥派驻联组优势推动“三领”改进作风

山西省纪委监察厅充分发挥派驻机构联组机制优势，不断创新监督检查手段，结合实际从严治理群众反映强烈的热点问题，严肃查办以往易受“部门保护”的重点难点案件，有力地推动了省级机关的作风转变。