巧答漫画类面试题

近年来．在国考和一些地方公务员面试中，出现了漫画类考题，给一则漫画．让考生谈体会和感想。对于漫画试题，一般可从四个方面着手：一是漫画解释。在这里不仅要描述漫画表面的内容，还需要揭示漫画所反映的现实问题。     

面试常见五大败因

一是答题模式化。不少考生在考场礼仪上，就像个机器人。比如，回答每题前都不忘来上一句“考生思考完毕，请求答题”，非常机械。不少考生在答题内容上也很僵化。比如，谈如何组织一次培训，不少考生开头就是“凡事预则立，不预则废”。雷同到令人乏味并反感，这样的答题自然得不到高分。 二是答题不切实际。如问考生：“向领导提建议，领导不接受怎么办？”有考生答：“我反复劝说，相信领导一定会接受的。如果领导仍不接受，我会向上级部门和领导反映，直接到他接受为止!”这种处理就太不切合实际了。     

四种人面试最容易“受伤”

有的时候打败我们的不是神一样的对手，而是我们所不熟悉的自己。面试考生对自己一定要有一个明确的认识。在面试中，常常有一些考生无话可说、说话不连贯、胆怯。表面上看，反映的是一个考生的能力素质问题，深层次分析，这些现象的出现与考生的某种心理状态有关系，特别是受焦虑、不自信等方面的影响最甚。深入挖掘考生的内在心理状态，有针对性地解决。     

面试六大语言禁忌

禁忌一：自己和自己抢话。不要画蛇添足．不要太累赘。有些考生前一句话刚完马上又抢着说下一句话，并在话题连接的部分插入无意义的“所以……”、“而……”等连接词。     

申论写作的五点基本要求

文体准确。申论文章必须写成议论文。申论考试中,给出的题目并没有明确限定文体。但是,在题目的“要求”部分会写上“观点明确”、“内容充实”,这正和议论文中要求中心论点明确、观点突出相契合。此外,申论考试阅卷时间短,在短时间内要使阅卷老师快速抓住文章观点、明确文章结构,议论文无疑是最好的选择。     

不可不知的面试礼仪

敲门礼仪。进入他人的房间或办公室，都应该轻轻敲门，得到允许后方可进入，切不可以贸然闯入。一是敲门的指法：考生应用右手食指或者中指弯曲后敲门，不要用多个手指或者手背、手掌用力拍打。     

组织管理题三要素

在公务员面试中，经常出现组织管理题。一般情况下，考生都能答组织管理题，但不少考生答出来的要么就是只有个基本骨架，毫无血肉；要么就是细节繁多，毫无条理。如何答好组织管理题，必须把握三要素。     

面试答辩的“八条原则”

一要实事求是。回答考官的问题要从本人的实际情况出发，正确地对待和处理考官的发问。实事求是不仅使你在面试中赢得考官的信赖，也是你为人行事的基本原则。即使被问及确定回答不出来的问题，坦诚地承认“不知道”并表示歉意，也好过胡乱猜测，妄加评议。     

面试冲刺阶段如何自我突破

考生在经历了一段时间的理论学习和集中训练之后，需要有两到五天的自我消化时间，进行最后冲刺。常用以下几种方法：     

申论写作的“吃喝玩乐”

“吃”就是只要吃透材料。申论考试是以材料为核心的，所谓的材料，就是命题人要告诉考生的相关信息，只有明白了命题人的意思，弄懂命题人给出材料背后的隐藏的应有之义，考生才能有的放矢。