“选人树旗”是一种政治智慧

刘云山同志在出席全国组织部长会议时曾强调，选一个干部就是树一面旗帜。“用一贤人，则贤人毕进”。选人用人向来是一种政治智慧，所以才有“栽好梧桐树，招来金凤凰”、从细微处识别人才、不拘一格降人才、用人不疑疑人不用等各种选人用人方法，才有刘备、李世民、武则天等一大批选人用人的杰出“伯乐”。刘云山同志提出的“选一个干部就是树一面旗帜”，就是一种非常高明的政治智慧。     

“镜界”摄影栏目等你来秀！

我们的世界有两个：看得到的在外面，另一个在内心。你感知到了吗？内心那份想要倾诉的渴求，想要；中破捆绑、释放灵思的热爱与癫狂？拿起你的镜头，带着爱去摄影，你想告诉外面世界的，会在你的镜头中绽放。时间跨入2012年，《检察风云》杂志摄影栏目也将换上新颜，主打通过一组高质量的照片，配上精美文字，诠释您心目中的思想与情感。我们希望集纳群智，呈现不同视角、多元主题。可以涉及人文、自然科普，或是社会新闻等，不拘一格。照片和文字请发至栏目编辑邮箱。《检察风云》2012“镜界”摄影秀，期待您的作品在此展出！     

创业带富促发展边疆党建增活力

近年来，图们市针对边境维稳责任大、边境村干部后备力量不足、村集体经济薄弱等突出问题，结合边情、市情、村情实际，通过不拘一格选人用人、多措并举扶持创业、示范带动发展特色产业，在加强边境农村党建工作方面做了一些有益的尝试和探索。     

微观察

呼唤"破格提拔"显规则《人民日报》:今天,疾速发展的中国尤其需要"不拘一格降人才",选贤任能。所谓"不拘一格",不是以官场潜规则突破选人、用人标准,而是以公开、平等、竞争、择优而用的显规则让年轻才俊走上前台。倘若我们遵循了公正原则,严格公开、透明的程序,坚守公信力的底线,无论是贫寒农家子弟,还是干部子女,都是通过自身能力获得晋升,"破格提拔"如何会引发网络围观和习惯性猜想?破格选拔"需要的不是那种坐在封闭的考场上、用"笔试"加"面试"考出来的干部,而是在岗位上干出实绩的年轻人。     

乘风破浪扬帆时——昆明市官渡区工会工作记事

一家地处中心城区的县（区）级工会，实现了组织建设的不拘一格，遍地开花。     

求才、惜才、懂才、用才

在今年召开的全国组织工作会议上，习近平总书记首次明确提出，寻觅人才如饥似渴，发现人才如获至宝，举荐人才不拘一格，使用人才各尽其能，对如何正确看待和科学使用人才进行了通俗易懂、生动形象的论述。这不仅是对人才的最新理解和科学诠释，也为我们今后做好人才工作提供了方向和指南。     

不拘一格选人才

近年来，自治区地方税务局在推进竞争性选拔干部工作实践中，着眼于“人岗相宜”，通过竞争上岗、双推双考、双向选择、公开选调、公开推荐、党组成员票决等措施，不拘一格选拔干部，仅去年和前年，就有18名优秀年轻干部通过竞争走上了中层领导岗位。在去年开展“一报告两评议”的103个区直单位中，该局干部选拔任用工作满意度分值排第6位。     

要不拘一格选人才

前不久，被称为“最年轻市长”的湖北省宜城市长周森锋提拔为湖北省神农架林区区长（副厅级领导职务）。消息一出。又引发热议。据悉，经过组织严格考察，周森锋符合破格提拔的条件，也符合提拔任职的相关规定。从对周森锋提拔一事的热议声中，我们再一次认识到：时至干部人事制度改革不断深化的今天，不拘一格选人才仍非易事。     

让女干部和援藏干部“亮”起来

“我劝天公重抖擞，不拘一格降人才。”在本届乡镇党委换届选举中，广安市采取有效措施，加大对女干部、援藏干部的“选育用管”力度，为优秀人才施展才华、成长进步搭建平台，促进了干部队伍建设水平的整体提升。     

中美关系新起点

未来数十年全球秩序的关键问题是，中美能否避开“修昔底德陷阱”。习近平主席和美国总统奥巴马在加利福尼亚的庄园里为如何避开“修昔底德陷阱”寻找新答案—— 有着“阳光之乡”美称的安纳伯格庄园，因为“习奥会”再次成为全世界关注的焦点。特殊的会面时机、特殊的会面地点，还有不拘一格的会面形式，都让这次“前所未有”的中美首脑会晤显得“非同寻常”。