对公司制改革中职代会面临的若干问题的思考

经济的全球化，国民经济布局的战略性调整，国企改革的纵深发展，社会经济格局的多元化，这一切都给形成于计划经济时代的企业职代会制度提出了极大的挑战。我们知道，我国企业今后一个时期的改革方向，就是要依法建立起现代企业制度，其典型形式即公司制。     

浅谈夫妻责任有限公司的法人人格──揭开夫妻公司的神秘面纱

公司法人格否认法理作为公司法人制度的重要补充,必须恰当的适用。否则,就会导致整个法人制度处于不稳定状态,也违背创立公司法人格否认法理的本来目的,而且与自身的存在价值相悖。因此,必须防止公司法人格否认法理的滥用。     

涉及关键词搜索侵权的认定及处理

[基本案情] 山七公司系成立于1999年2月10日的企业法人,该公司经营范围包括生产厨房及炊事金属用具.2000年7月,山七公司委托大资讯公司制作网上产品宣传样本,并借用时任山七公司总经理的蒋某个人域名xinxiong.com来建立企业网站,进行广告宣传.为方便网上搜索,还委托大资讯公司以山七公司作为申请人在新浪网建立了相应的搜索链接.结果点击"山七"关键词搜索到"山七公司"后进入xinxiong.com域名下该网站的搜索链接(即:山七公司→xinxiong.com域名→山七公司网页).     

风险投资企业组织形式的选择

风险投资企业所采用的组织形式和制度直接影响着风险投资组织的投资效率和风险投资行业的发展。有限合伙制与公司制是两种不同的风险投资企业的组织形式,但由于有限合伙制具有提高激励与信誉机制,以及具有道德风险极弱化、效率高等优点。基于我国目前的现实情况,应采取投资和融资分离的公司制向有限合伙制过渡的基金运作方式。     

全力打造“吕梁居先、全省一流、行业创优”的强势企业——山西离柳焦煤集团有限公司

山西离柳焦煤集团有限公司前身为吕梁地营兑镇煤矿，成立于1955年2002年经吕梁市政府批准，进行了公司制改造，改制为国有独资企业。离柳集团公司作为吕梁最大的国有企业之一，在全国煤炭工业100强中位列第76位，在山西省100强企业中位列第79位。截至2011年年底，职工总数7700余人，企业资产总额70亿元。     

深入推行“五位一体”工作法助推企业转型跨越发展

适应企业转型跨越发展对思想政治工作提出的新要求，晋城煤业集团在实践中总结、提炼，形成了独具特色的、行之有效的“建网、谈访、立项、创优、评估”五位一体思想政治工作法，初步构建起与现代公司制相适应的企业思想政治工作运行体系，极大地增强了思想政治工作的科学性和有效性，     

国企改制不应弱化职代会的职权

在不少改成公司制的国有企业里，有人认为，依据公司法，既然设置了董事会就应弱化职代会的相关职权。本文认为，这种理解是片面的，并对如何正确认识这一问题进行了具体分析。     

公司制律师事务所之构想

司法部制订的《中国律师事业五年(2002—2006年)发展纲要》在谈到今后五年律师事业发展的主要任务和措施时指出:“建立多种形式、多种层次并存的律师组织体系。要在借鉴国外律师事业发展经验并结合我国实际的基础上,不断探索,建立符合我国国情、符合律师工作规律的律师执业机构,形成多种形式律师执业机构并存的格局,并使律师事务所真正成为自主管理、自担风险、自我约束、自我发展、平等竞争的执业主体。”《纲要》的这段论述,预示着我国律师所组织形式上存在多年的“老三制”格局将被打破。2002年10月16日,经北京市司法局批准,有5家个人律师事务所在京开业。北京市司法局副局长杨艺文说,成立个人律师事务所在北京还是首次,主要是为丰富律师执业组织形式、加强为普通百姓提供法律服务做一个有益的尝试。个人律师所登上中国律师业的舞台,宣告了“老三制”时代的终结。———编者     

浅谈公司治理中的资金监控机制

建立健全完善的公司治理结构,是现代企业经营管理的重要目标之一。从决策、激励、监督约束"三大机制"入手,建立合理的资金监管机制,降低由于两权分离而造成的效率损失,节约社会成本,提高社会效率,从而实现有效的公司治理。     

论国有企业制度公司化创新的特殊性——制度创新与市场化改革的方法

国有企业具有国有资本与劳动者集体相结合的生产方式,国家统一所有、政府分级管理的资本管理方式,委托代理与独立营运相结合的资本经营方式的基本制度特性。然而,要使国有企业的基本制度特性与市场经济原则有机结合,必须克服企业缺乏市场化资本所有权、难以形成有效的内在资本约束制度和机制的矛盾,缺乏规范化自有经营收入、难以形成有效的内在资本积累动力制度和机制的矛盾,缺乏重大决策权、难以形成与市场相适应的自主经营制度和机制的矛盾。通过建立国有资本市场化有偿经营制度的创新特殊方法,用市场经济原则严格国家与企业之间的资本约束制度和机制;用市场经济原则形成与企业自身利益结合的内在发展动力制度和机制;用市场经济原则加速政企分开,形成科学的企业经营管理制度和机制