追求未知无止境

现任北京燕山石油化工有限公司化工一厂裂解车间主任的陈德烨从清华大学到燕化,从设计院到生产一线,从仪表专业到化工专业,经历了很多的转折。有很多人问过他, 为什么会做出这样的选择?陈德烨引用钟南山院士在央视《面对面》节目中说过的一句话作为回答:"也许我是在追求一种未知吧。"     

职工体育要为职工和企业服务——燕化公司职工体育工作的调研

开展职工体育活动,是维护职工健康利益的需要,是企业在市场竞争中的基础。从北京燕山石油化工有限公司开展职工体育工作的情况来看,只有认识到位,常抓不懈,与时俱进,职工体育工作就一定能发挥为职工和企业服务的作用,取得显著成绩。     

在共建、共管、共享中做好企业保安队伍建设——以中国石化北京燕山石油化工有限公司安保中心为例

随着社会经济的快速发展,各大企业的内部结构和各项需求也有了明显的改变,特别是安保方面的需求,过去的承包制或责任制已经不能适应当前多元而复杂的安保工作现状。而作为客户安保主管部门,过去单一的监督管理也已不适于当前的保安队伍,而是应从队伍管理的实际情况出发,与保安公司共建、共管、共抓,这样才能适应当前安保工作的需要。     

落实“依靠”方针突出维护职能

北京燕山石油化工有限公司工会尹燕林在来稿中介绍了该公司工会坚持源头参与，把“依靠”方针落到实处的经验。燕山石化公司工会结合企业改革，先后制定了《燕山石化公司在现代企业制度试点中加强工会工作和职工民主管理的实施办法》、《职工代表大会民主评议监督领导干部的实施办法》、《加强改制企业过程中的民主程序》和《基层岗位人员竞聘工作指导意见和工作办法》等指导性文件。在规范民主管理程序，