中层后备干部队伍建设探析 |
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引用本文: | 吕伟杰.中层后备干部队伍建设探析[J].理论学习与探索,2013(4):42-43. |
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作者姓名: | 吕伟杰 |
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作者单位: | 中铁二院工程集团有限责任公司人力资源部,四川成都,610031 |
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摘 要: | 党的十八大报告指出:“坚持和发展中国特色社会主义,关键在于建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的执政骨干队伍。”领导干部队伍建设是党的事业的重要组成部分,做好对后备干部的选拔、培养与任用,是领导干部队伍建设的基础,尤其作为企业中坚力量的中层领导后备干部队伍建设,无论是对党的事业的繁荣,还是对企业的发展,都具有十分重要意义。近年来,随着公司的转型升级,企业战略目标的调整,目前后备干部的选拔、培养机制已不能满足发展需要,作为从事人力资源的干部应因时制宜地提出切实可行的应对措施。
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关 键 词: | 后备干部队伍建设 中层领导 领导干部队伍建设 中国特色社会主义 企业战略 党的事业 骨干队伍 中坚力量 |
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