构建优秀编辑选拔培养"三识三关"体系 |
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引用本文: | 张维,张波.构建优秀编辑选拔培养"三识三关"体系[J].重庆行政,2021,22(1):92-93. |
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作者姓名: | 张维 张波 |
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作者单位: | 重庆大学出版社;中共重庆市委党校《重庆行政》编辑部 |
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摘 要: | 习近平总书记高度重视宣传思想人才队伍建设,指出"媒体竞争关键是人才竞争,媒体优势核心是人才优势.要加快培养造就一支政治坚定、业务精湛、作风优良、党和人民放心的新闻舆论工作队伍."1]优秀的编辑是出版社发展的"源头活水",也是出版社"兴文化""出精品"的灵魂所在.出版社要寓导向意识、政治意识、荣誉意识和服务意识于管理制度体系之中,把好优秀编辑"选育留用"的四个关键环节,坚持在精准制定制度、严格落实制度中构建青年编辑选拔培养体系,把培养选拔优秀编辑作为确保出版事业薪火相传的战略任务,为出版社的持续健康发展提供源源不断的人力资本和智力支撑.
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