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| 施工企业人才流失原因分析及对策 | |
| 引用本文： | 于科善.施工企业人才流失原因分析及对策[J].工会论坛,2007,13(4):93-93. |
| 作者姓名： | 于科善 |
| 作者单位： | 中铁十局集团有限公司组织干部部 山东济南250001 |
| 摘 要： | 人才流失是制约国有施工企业发展的突出问题,要解决这一问题,就必须适应新的人才形势,针对国有施工企业的特点,从构建事业发展平台、增加学习培训机会、推进职业生涯管理、加强企业文化建设、注重思想品德教育等几个方面下功夫,求实效。 |
| 关 键 词： | 国有施工企业 人才流失 |
| 文章编号： | 1008-6153(2007)04-0093-01 |
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