| 论我国高校教师专业发展“自为”的缺失与建立 |
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| 引用本文： | 魏薇,陈旭远,高亚杰.论我国高校教师专业发展“自为”的缺失与建立[J].国家教育行政学院学报,2011(2). |
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| 作者姓名： | 魏薇 陈旭远 高亚杰 |
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| 作者单位： | 东北师范大学,教育科学学院,吉林,长春,130024 |
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| 摘 要： | 在高等教育大众化、全球教育理念不断变革的新形势下,作为维系高等教育质量和未来人力资源素质的高校教师群体必须进行全面、系统、深化的专业发展,这也是当前高校教师队伍建设和发展的重点议题.然而目前我国高校教师专业发展的现实困境主要是缺乏自主、能动的深层"自为",因而停留在浅层发展阶段而止步不前.事实证明,只有基于"自为"的内在自觉发展才能真正促进高校教师的专业成长.因此高校教师必须突破被动、浅显的专业发展层面,转向自觉、能动的"自为"专业发展阶段.针对上述问题,我们认为激发教师自觉意识,创设良性支持性环境和构建科学发展机制是建立高校教师"自为"的专业发展的基本路径.
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| 关 键 词： | 自为 高校教师 教师专业发展 缺失 |
"Being-for-Itself' of University Teachers' Professional Development:Deficiency and Establishment |
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