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| 不宜过分强调职工是“社会人” | |
| 引用本文： | 樊作礼.不宜过分强调职工是“社会人”[J].中国工运,2001(5). |
| 作者姓名： | 樊作礼 |
| 作者单位： | 中国二重集团党校 |
| 摘 要： | 时下一些企业为了转变职工的就业观念，突出宣传职工是“社会人”，并努力促使职工在观念上由“企业人”向“社会人”转变。笔者认为这样做是必要的，但过分强调职工是“社会人”则是有害的。 在计划经济时代，职工都把自己定位在“企业人”上，“是××厂人”的说法甚为流行。在计划经济体制下，职工分配到某企业工作后，一般很难有别的选择。于是，职工逐渐对企业产生了很强的依赖感。同时，由于分配体制上存在着“大锅饭”的现象，职工的思想观念囿于企业的狭小圈子，既无危机感亦无竞争意识。如此“企业人”的观念确实难以适应市… |
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