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| 论利益型特权 | |
| 引用本文： | 蒋政.论利益型特权[J].天津行政学院学报,2014(6):80-85. |
| 作者姓名： | 蒋政 |
| 作者单位： | 乐山师范学院,四川乐山,614004 |
| 基金项目： | 国家社会科学基金重点项目“特权思想和特权现象的生成、危害和防治机制研究”(13AZD020)。 |
| 摘 要： | 根据对"权"的不同理解,特权可以分为权力型特权和利益型特权。利益型特权是指官员获得的超过自己正常劳动所得的不正当利益。这种利益可能是法律认可的,也可能是法律不认可的,其共同点是这种不正当的利益被人们视为一种惯例。利益型特权的来源可能是善意的,也可能是恶意的。要反对利益型特权,必须建立具有竞争性的公务员劳动力市场、反对自我定价、公开财务信息和扩大公民有序政治参与。 |
| 关 键 词： | 反特权 利益型特权 特权来源 |
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