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| 竞争性选拔干部工作难点问题研究 | |
| 引用本文： | 姜泽洵,李维,李兵,杨小菁.竞争性选拔干部工作难点问题研究[J].党建研究,2011(3):21-23. |
| 作者姓名： | 姜泽洵 李维 李兵 杨小菁 |
| 作者单位： | 中组部全国组织干部学院中瑞项目组织部门业务骨干能力建设培训班课题组; |
| 摘 要： | 党的十七届四中全会提出,要"坚持民主、公开、竞争、择优,提高选人用人公信度,形成充满活力的选人用人机制,促进优秀人才脱颖而出",并提出要"完善公开选拔、竞争上岗等竞争性选拔干部方式"。如何在总结实践经验、分析存在问题的基础上,进一步创新理念、改进技术、完善制度,推进竞争性选拔工作的科学化、常态化,是摆在各级组织部门面前的重要课题。 |
| 关 键 词： | 竞争性选拔 选拔干部 干部工作 创新理念 选拔工作 组织部门 公开选拔 科学化 竞争上岗 优秀人才 |
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